ناشناس
| 
۱۴:۰۵ - ۱۴۰۳/۰۹/۰۵
پاسخ
حقوق ها به ریال و خرج های مردم و حقوق بگیران کارگر، کارمند و بازنشسته به دلار، این ظلم تا کی ادامه دارد؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ جالبه میزان افزایش حقوق بازنشستگان سال بعد 20% اعلام شده! با این گونه افزایش عملاً نه تنها متناسب سازی ناچیز به محاق می رود و هیچ اثری در زندگی بازنشستگان نخواهد داشت بلکه زندگی بازنشستگان سقوط بیشتری خواهد داشت!ما از مس گشتن پشیمان گشته ایم
لطف فرموده ما را مس کنید!
تابناک جان به داد برسیدابتدا در بیارید تعداد شرکت های تامین اجتماعی رو حتی بیمارستانهاش رو
میزان دریافتی ماهنانه حق بیمه
بعد میزان درآمد یا فرض زیان ! رو
بعد هزینه هاشون رو
بعد میزان سود
بعد علت زیان دهی
و در اخر تعدد دمستمری بگیران
و چقدر سهم هر فرد می شود؟!!!
ضمنا هیات مدیره بالادست مدیرعامل چند نفرند و چقدر حقوق و پاداش...!
بی عدالتی در پرداخت ها در چند شکل است:۱- مجموعه ای از قوانین استخدامی در هر وزارتخانه ای و سازمانی
۲- طریقه ی پرداخت پلکانی
۳- عدم پرداخت وفق تورم اعلامی بانک مرکزی با مرکز امار در این 20 سال اخیر
۴- عدم رعایت قانون برنامه ها از جمله برنامه ششم که باید دریافتی در آخر برنامه برای کارکنان و ... ساده ۲۰، میلیون در ماه باشد
۵- بالا و پایین بسیار زیاد ارز در این ۱۵ سال اخیر و .....
یک وقتی کمبود منابع هست خوب به نوعی انسان درک می کند شرایط را ولی اینکه بیایی و با اعصاب و روان یک عده بازنشسته مظلوم و نجیب و بی پناه و خسته بازی کنید این بخشودنی نیست . قانون همسان سازی اتفاقا" یکی از صریح ترین و شفاف ترین قوانینی هست که تا به حال تصویب شده .
حالا دیگر یک بچه دبستانی هم با دو تا تقسیم و نسبت و ضرب میتونه حقوق پدر بزرگ های بازنشسته شان را محاسبه کنند اونوقت یک سازمان عریض و طویل با آن همه کارشناس و مدیر و کامپیوتر و برنامه نویس و تحلیلگر و آفتابه و لگن و خلاصه کلی خرج و مخارج و نهار و پذیرایی و ماموریت داخله و خارجه و موز و شکلات و قهوه و... نتیجه اش شده این؟ واقعا" شرم و حیا ندارید؟
واقعا" یک نفر در این مملکت به این بزرگی نیست گوش یکی از این نانجیب ها رو بگیره بپیچونه؟