با توجه به تعداد زیاد شکایتها از مدیران اجرایی در دیوان عدالت اداری و با عنایت به آنکه پیشگیری از وقوع جرم و تخلف از وظایف اصلی نهاد قضایی کشور است ، به نظر می رسد روش جدیدی باید در رسیدگی به این تخلفات در دستور کار قرار گیرد تا از حجم تخلف و شکایات کاسته شود . به عنوان مثال باید جریمه ناشی از تخلف برای دستگاه و مدیر اجرایی چنان سنگین باشد که میل به تخلف و سهل انگاری و نقض قانون در مدیران کاهش یابد و افراد نا توان و بی تجربه و کم اطلاع جرات احراز پستهای مدیریتی را نداشته باشند