سرکار خانم آباد بهتر نیست به جای نگاه جنسیستی به موضوع نگاه به قابلیت و توانمندی ها داشته باشم جنابعالی میدانید منشی و مسوول دفتری از حساسیت زیادی در عملکرد مدیر وووو... دارد لذا به جای تصمیم گرفتن به جای خانم ها و برخ کشیدن اینکه خانمها نمی تواننند تا دیر وقت کار کنند اجازه بدهیم خودشان تصمیمی بگیرند!!!!
نکند برابی بیمارستان ها هم تصمیم بگیریر پرستاراتن از ساعت 6 بعد از ظهر شیفتشان را تحویل آقایان دهند؟!!!!!
من هرگز اجازه نمي دهم خانم بنده مدير دفتر رئيس و منشي يا تايپيست باشد. چون در حقيقت تحت فرمان و فرمانبردار آن مدير است و هيچ اختياري از خود ندارد و شب وروز بايد گوش به زنگ آن مدير يا رئيس باشد. و بيشتر از همسر خود با آن رئيس در ارتباط است.
متاسفانه یکسری افراد یا ندانسته یا هم دانسته کاری را انجام مکی دهند که چندین بار این روش ها آزمایش شده است و ج.اب نداده باز دوبار تکرار مکرات!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
-در قانون اساسی حقوق زن و مرد یکست اگر اینطور است پس نباید بین زن و مرد در کار فرقی باشد
- شما می فرمایید که خانم ها اگر مجزا باشند بهتر کارانجام می دهند متاسفانه شما با این کارتون دارید کار میکنید که کارمندان بیشتر به تفریح بپردازند آن هم به این دلیل که با وجود خانم یا آقا در محل کار یکدیگر نیازی به حرف های بیهود یا به قولی غیبت نیست و کارمندان هرکدام کارخود را انجام میدهند
- به جای اینکه فرهنک تعامل با یکدیگر را در جامعه رواج دهیم داریم فرهنگ غلط به جامعه تزریق میکنیم به اینصورت که یا خانم ها فرشته اند یا آقایان ،یا خانم ها جنبه کار ندارند یا آقایان ، و ...
- 120سال از دوره جهالت میگذرد اما ما دوبار میخواهیم برگردیم به همان دورانو....
رابطه رییس با منشی و مسوولدفتر رابطه آمرانه است و درست نیست منشی و مسوولدفتر زن باشد یعنی چی؟؟؟؟ کار در اداره دستور دادن نیست وظیفه هر کس در اداره مشخص است و باید ان کارها را در طی مدت معلوم انجام بدهند .خدایا تو این مملکت کی سر کاره ؟؟؟؟ مگر زن و مرد دارد .یعنی اگر ریس زن باشد و امرانه باشه اشکال ندارد .!!!!!!! مگر سرباز خانه است ؟؟؟؟ بابا اینجا اداره است .زن و مرد ندارد .کارتان را انجام بدهید .؟؟؟؟ فقط درست انجام بدهید اینها کی هستن .سر کارند .یه چیزی شنیدند ولی نمیدونند ؟؟؟ که چی درست و چی غلط است