اگر عدم دريافت حق اولاد براي خانم ها را تبعيض جنسي مي خواهند عنوان كنند آقايان هم ذو سال مجبورند بروند به خدمت سربازي وقتي برگشتند و خانم ها اين دو سال از شركت مذكور حقوق مي گيرند و در ضمن سابقه بيمه هم دارند و آقايان نه تنها حقوق نگرفته اند و براي اينكه مانند خانم ها دو سال سابقه بيمه داشته باشند براي مدت سربازي چندين ميليون حق بيمه بايد پرداخت كنند

آیا مشمول کارمندان زن مجرد هم می شود ؟

واقعا لطف کردن دستشون درد نکنه.

مورچه چیه که کله پاچه داشته باشه.
عائله مندی تو فیش حتی هزینه خرید نان ماهانه هم نمیشه.

اين تبعيض است .الان به دختران مجردشاغل حق اولاد مي دهند ولي بهپسران مجرد كه حتي سرپرستي پدر ومادر وخواهروبرادر را بهعهده دارند اين قانوناجرا نمي شود بهتراست به كارمندان زن شاغل هم پرداخت شود وهمينطور به پسران مجرد شاغل...

"متاسفانه مواردی دیده شده که با طلاق رسمی تشریفاتی و صیغه پنهانی با همسر این موضوع را دور میزنند" اين كارو براي 150 هزار تومن عايله مندي و حق اولاد انجام ميدن؟!!!

متاسفانه تنظیم کننده متن بدون مطالعه و دقت کافی مطالب را نگاشته. از سال گذشته محدودیت تعداد حق اولاد برداشته شده است!!!!

سایت محترم تابناک با تشکر از مطلب خوب اجتماعیتان .
لطفا این مبحث از از این قانون را هم روشن فرمائید.
طبق قانوننی که در گذشته وجود داشت و نسخ آن هم بنظر نمیرسد مصوب شده باشد چون اعلام نشده است
اولاد اناث تا زمانی که شوهر نمیکرد و حتی شاغل میشد تحت تکفل خانواده بود و با این تحت تکفلی هم حق عائله مندی و هم دفترچه در مانی والدینش میگرفت.

اخیرا تحت عنوان داشتن یک دفترچه درمانی
بمحض اینکه این فرد شاغل میشود هم عائله مندی آن قطع که چیز بی ارزشی است . و مهمتر از آن اینکه دفتر چه در مانی انرا ابطال میکنند. و اتدلال میکنند که از همانجا که شاغل است دفترجه بگیرد.

عیب اینکار اینستکه مشاغل پایدار نیستند .
و با چند ماه شاغلیت ممکن است از کار بیکار شود .

حال تا بخواهی مجددا اورا تحت تکفل به حساب اورند و دفترچه برای این فرد بگیری کلی دوندگی و حداقل 3 ماه طول میکشد و در این 3 ماه موجب تشویش خاطر.

در سایت لینک به آنها میبینند که شاغل شده و حق اولاد را قطع و دفترچه را هم ابطال میکنند.
ولی در همین سایت نمیبنند که از شغل جدا شده و به همین طریق مجددا حق اولاد را وصل و دفترچه را هم صادر کنند .

با خارج شدن تحت تکفل نا امنی روحی دیگری را هم فراهم نمودهاند که اگر والدین فوت نمایند این فرد از حقوق والدین محروم خواهدشد.

و به همین دلیل و با داشتن مدرک تحصیلی مقاطع بالا به سر کار نمیروند . چرا که مشاغل را ناپایدار میدانند .

با سلام
ميدونيد آدم از اين خنده‌اش ميگيره كه دختر خانم‌هاي مجرد و شاغل حق عائله مندي دريافت ميكنند و به محض متاهل شدن حق عائله مندي شون قطع ميشود. بدليل اينكه همسرشون حق عائله مندي را دريافت مي كند.
اونوقت از يه همچين قانون‌گذاري انتظار داريد به خانم هاي بچه دار حق اولاد هم بدهند
خدا را شكر كنيد كه به جرم فرزند دار شدن مبلغي از حقوقتان كسر نمي‌شود.
منكه بعيد مي دانم تين موضوع به غير از تبعيض به نفع آقايان منطق ديگري داشته باشد.

زرشک.