چرا متن قانون را کامل ارایه نمیکنید.کدام مدرک .کدام تخصص و..... واقعا جای تاسفه. ما بانوان کارمند بانک واقعا خواهش میکنیم با توجه به سختی کارمون و استهلاک فراوان شغلمون بازنشستگی پیش از موعد ۲۰ سال رو بدون شرط سنی تصویب کنید. اونوقت در این شرایط بیکاری فراوان جوانان ماها باید با خستگی و بی انگیزه بیایم سر کار و جوونهای عزیزمون بیکار باشن.چطور فکر میکنن دولتمردان؟؟؟؟؟؟؟؟
نمایندگان محترم مردم شریف ایران در مجلس شورای اسلامیبا سلام
احتراما به استحضار می‌رساند پس از انتشار لایحه دائمی نمودن قانون خدمات کشوری، نگرانی‌هایی در فرهنگیان متعهد به خدمت به وجود آمده که ذیلا به استحضار می رسانیم.
۱. درماده ۴۹ بند الف شرط بازنشستگی داشتن ۳۰سال سابقه وحداقل ۵۰سال سن ذکرگردیده که باتوجه به ورود تعدادی ازفرهنگیان به دانشسرا ها در سن حدود ۱۴سالگی ٬اکنون با سابقه ۳۰سال این افراد سن کمتراز پنجاه داشته وباید بازنشسته شوند که این بند مانع خواهد شد .
۲. اغلب شاغلین فعلی آموزش و پرورش از طریق قانون متعهدین به خدمت مصوب ۱۳۶۹ به استخدام این وزارت خانه در آمده‌اند. ماده ۷ این قانون اشعار می‌دارد 《پس از استخدام رسمی حداکثر مدت ۲ سال از مدت تحصیل دانشجویان دوره کاردانی و حداکثر ۴ سال از مدت تحصیل دانشجویان دوره کارشناسی و دانش آموزان دانشسراهای تربیت معلم جزو سابقه خدمت رسمی آنان منظور و از نظر ترفیع (گروه،پایه، بازنشستگی) قابل محاسبه خواهد بود.》
از طرف دیگر دولت محترم در تبصره ۲ ماده ۵۱ لایحه اصلاح و دائمی نمودن قانون خدمات کشوری آورده: 《دوران تحصیل که به صورت تعهد خدمت قبل از استخدام یا حین خدمت در اوقات اداری در مقاطع رسمی آموزشی یا معادل آن توسط کارمندان طی شده یا میشود، جزو سابقه خدمت برای بازنشستگی منظور نمی‌گردد. حکم مندرج در قانون متعهدین خدمت به وزارت آموزش و پرورش _مصوب ۱۳۶۹_ از این جهت فاقد اعتبار است》.
بنابراین به نظر می‌رسد ماده ۷ قانون متعهدین خدمت در صورت تصویب این لایحه در مجلس محترم ابطال خواهد شد و این بدان معناست که ما می‌بایست بین ۲ تا ۴ سال بیش از آنچه میان ما و وزرات آموزش و پرورش از ابتدا مورد توافق و تعهد قرار گرفته بود، خدمت کنیم.
ضمنا اغلب همکاران فرهنگی با توجه به مزایای مندرج در قانون متعهدین خدمت من‌جمله "محاسبه ایام تحصیل پیش از استخدام قطعی در سنوات بازنشستگی" حاضر به قبول تعهد دوبرابری ایام تحصیل در قبال آموزش و پرورش و خدمت در مناطق محروم شده‌اند.
ما بدین وسیله مراتب نگرانی عمیق خود را از تصویب تبصره ۲ ماده ۵۱ و ماده ۴۹ لایحه اصلاح و دائمی نمودن قانون خدمات کشوری در مجلس اعلام می‌داریم.
لذا خواهشمندیم در صورت صلاحدید این موضوع را در کمیسیون‌های تخصصی و همچنین صحن مجلس محترم طرح فرموده و در صورت امکان از تصویب آنچه موجب نارضایتی فرهنگیان می‌گردد جلوگیری به عمل آورید.
پیشاپیش از بذل توجهتان سپاس‌گزاریم.
جمعی از فرهنگیان کشور
کاری نمیکنند به نفع مردم باشد با تصویب این قوانین به بیکاری جوانان دامن زده میشود و این قانون مازاد 30 سال برای مدیران ارشد با مدرک تحصیلی فوق لیسانس با حقوق های نجومی سیاسی کاری بوده و کسانی که این را مصوب کردن هم در حق جوانان ظلم نموده و با جرات می توان گفت جوانان متخصص با یک چهارم حقوق مدیران ارشد بهترین عملکرد را ارائه میدهند اجازه داده شود جوانان هم در امور مملکت ورود پیدا کنند و فقط انحصار نباشد برای بعضی مدیران ارشد که فقط بدنبال رانت حقوق و سایر مزایا هستند انگار دولت بیکاره هرروز لایحه پس وپیش می کنه اقا مشکلات مملکت را پیگیری کنید این همه جوان بیکار هست باز هم دست بردار نیستید شما مملکت را به پرتگاه بردید 
فقط دولت کوچکتر و چابکتر با بازنشستگی پیش از موعد کارکنان ............... چرا هی قانون راعوض می کنین ما حالا هم که ۲۴سال از سابقه مون می گذرد ازکارافتاده ایم چه رسدبه ۳۵ سالگی چرا به فکر کارمندی که دیگه توان سابق را برای کارکردن نداردنیستن چرا نطرات رو ثبت نمیکنی تابناک؟
پس دیگر لازم نیست نمایندگان محترم مجلس به دنبال متهم بگردند!!!
بعدد از این همه هیاهو وجار وجنجالی که بدنبال افشاء حقوقهای نجومی در مملکت اتفاق افتاد وهمه دولتمردان به تکاپو افتاده اند که با اصلاح قوانین جلوی این تخلفات گسترده در غارت بیت المال را بگیرند و مسئولین همدیگر را در بوجودآمدن این پدیده شوم متهم میکرده اند ، اینک دولتمردان بعد از گذشت یک سال وآب ازآسیاب افتادن وبعد از اینکه با ترفندهای خاصی ماده بازدارنده حقوقهای نجومی را از دل قانون برنامه ششم توسعه حذف نموده اند وبا وجود تنگناهای مالی واقتصادی حال حاضر کشور که حتی در پرداخت 45هزارتومان یارانه فقیر فقرا نیز دچار مشکل گردیده است ، لایحه اصلاحی قانون مدریت خدمات کشوری را تدوین نموده که این اصلاحات به جای توقف حقوقهای نجومی متاسفانه در جهت نجومیتر کردن حقوقها و وپُرکردن جیب عده ای خاص نورچشمی و تحمیل بار سنگینی به بودجه مملکت وصندوقای بازنشستگی که هردو در حال حاضر حال وروز خوبی ندارند اقدام نموده است.
جناب رئیس امور اداری و استخدامی با افتخار میگوید که با اصلاح قانون مدیریت خدمات کشوری حقوق کارکنان بین 20 تا 50% افزایش می یابد آیا کسی هست از ایشان بپرسد که در این وضعیت اسفبار اقتصادی وبیکاری میلیونها جوان تحصیلکرده و این همه سختی معیشت مردم که باعث اعتراضات خیابانی واین همه حوادث ناگواری که بدنبال آن در مملکت اتفاق افتاد وباعث موج سواری وخوراک تبلیغات سوء ءمنافقان ومعاندان نظام جمهوری اسلامی گردیده است چه معنایی دارد؟ و چرا نمایندگان محترم مجلس اجازه اینچنین اقدام خطرناکی به دولتمردان میدهد؟
متاسفانه در بدنه دولت انسانهایی وجود دارند که فقط به فکر منافع خودشان هستند و هیچکون مسئولیتی در فبال بقیه اقشار ملت که نیازمند نان شب هستند اساس نمیکنند