چرا مديريت كشور دست يك عهده هاي كه بالاي 30سال خدمت دارند ومثل چسب چسبيده اند به ميز واز مادر مدير خلق شده اند وبراي اينها هم بايد فكري كرد وهر شخص بايد در پست مديريت بيش 8سال ممنوع شود

بدون استثنا شروع كنيد تا مردم به شما اعتماد كنند!!!!

بازنشستگی اصلا نباید استثناء پذیر باشد افرادی که بالای 70 سال سن دارند باید سمت های خود را ترک کنند.!

آقا چرا به آنها آزار و اذیت می رسانیدو خودتان را به زحمت می اندازید .بگذارید کارشان رابه کنند تنها راه نجات قطع حقوق ومزایای انهاست. اگ واقعا"یک ماه قطع شود انها با کله از اداره خارج میشوند.

اگر حقوق یک کارمند را به وی بدهند ول میکند اینها عشق به خدمت ندارند بلکه عاشق پولند و بس...

سلام
لطفا گزارش و آماری از انتصاب مشاورها هم تهیه کنید
چه معنا دارد وقتی کسی تخصصی ندارد پست رفته و بعد کلی مشاور بگیرد و از بیت المال حقوق بدهد؟؟

گرچه من خیلی پیرم بیا بنشین رو صندلی

اول از همه از تابناک تشکر می کنم بابت پیگیری این موضوع که نشان از درک صحیح این قانون دارد
دوم متاسفم برای اجرا کنندگان قانون که صراحتا مشخص کرده هرکس بازنشسته شده دیگه جای کار در نهادهای انقلابی و دولتی نداره - حالا آقایون جلسه میزارن که ما از این قانون سر در نمیاریم و باید مجلس تفسیر کنه - خودشونو مسخره کردن-
سوم اینکه باید از این قانون حمایت بشه که سالهای بعد ماهم راحت ترک پست کنیم تا فرزندانمان رشد کنند و بیایند جای ما.
چهارم اینکه کار سختی نیست دیوان محاسبات یک سایت معرفی کنه تا افراد بازنشسته مشمول این قانون را مردم معرفی کنن و دیوان مستقیما با رییس اون دستگاه برخورد کنه .
این همه دستدست کردن نداره
بابا جوان های تحصیلکرده با همین قانون می توانند سرکار بیایند و تشکیل زندگی بدن
آخه این چه دینداری هست که این آقایون می کنن

چرا اینقدر جلسه می گذارید اگر واقعا مرد عمل هستید بیایید از فردا همه این افراد را از پست مدیریتی خلع کنید و آنوقت خودشان می روند ، این که کاری نداره ولی شما الکی سختش کردید .

خود سیستم نمیخواهد والا براحتی میتوان همشون را از شرکتها و نهادها بیرون انداخت