تدریس تمام وقت معلمان عزیز،ایده بسیار خوبی ست.به هرحال یادمان باشد که مدارس ما زمان های بسیار زیادی تعطیلند ازجمله عید تابستان و مناسبتها.و معلمان بابت این تعطیلات هم حقوق میگیرند.

سلام واقعاً آموزش و پرورش با استخدام نیروهای نهضتی داره دانش آموزا رو بدبخت میکنه چون خیلیاشون سواد درست و حسابی ندارن،کسایی که ادعا می کنن میتونن معلم باشن آزمون بدن استخدام بشن ن اینکه اقوام فلان نماینده باشن و پروندشون به زور پارتی فرستاده شده باشه برای استخدام.

دوستانی که قضاوت میکنن خبر ندارند معلمان حق التدریس اکثرا مدرکشون ارشد هست وتجربه زیادی در اموزش دارند اینکه همه ساله بازرس اول واخر سال به کلاسا فرستاده شده بماند هرسال درمسابقات الگوهای تدریس طرح های جابر و...مقام های کشوری رو اوردن بقول رییس اداره که میگفت حق التدریسا ابروی اموزش پرورش هستند با این حقوق ناچیز که هزینه ایاب ذهابشونم نمیشه با چه عشقی سالیان سال هست تدریس میکنن .حالا بشینین خونه این دانشجو معلمان بیان برا فرزندانتون تدریس کنن اونوقت دیدن داره حال وروزتون. ازمون رو برخ میکشین برید ازمون بدین سهمیه ها اجازه دادن جا برای شما هم وامیشه

سلام اونایی که میگید حق معلمان خق التدریس نیست که استخدام بشن از خدا بترسید کجا بودید که این معلمان با کمترین حقوق اون هم چند ماه یک بار در دورترین مناطق کار می کردن با بچه شیرخواره

توی این کشور فقط پزشک مهم است.
در دانشگاه علوم پزشکی اصفهان دکترا ها مهندسی اگر استخدام شوند حکم کارشناسی برایشان صادر می شود یعنی حتی از یک پزشک عمومی هم پایین تر. :(

بهترین راه برای اجرای عدالت و انتخاب اصلح آزمون ، حق التدریسیها هم باید از طریق ماده ۲۸همراه با داوطلبین آزاد امتحان بدن هر که با سوادتر بود قبول میشه و حق کسی ضایع نمیشه

سلام من هرچه معلم حق التدریس می شناسم همه شون با فامیل بازی و آشنا بازی اومدن سرکار. درسته حقوقی نمی گیرن ولی جای کسانیکه زحمت کشیدن تو دانشگاه شاگرد ممتاز بودن رو گرفتن حالا هم می خوان استخدام بشن برای چی برای اینکه چند سالی با پارتی بازی اومدن سر کار و به خودشون گفتن چند سالی می مونیم و بعد مارو استخدام می کنن. استخدام این عده ظلم بزرگی در حق دانش آموختگان دانشگاه هاست که منتظر برگزاری آزمون های اینچنینی برای استخدام هستند.

باسلام ،آموزش و پرورش به شدت بی صاحب شده است ،
اصلا نیروی پیمانی و ماده ۲۸ و حق التدریس شماره پرسنلی دار و بدون شماره پرسنلی و نیروی خرید خدمت و نیروی شرکتی و .....این مسخره بازی ها چیه ؟؟؟؟؟؟
آموزش وپرورش باید نیروهاشو از دانشگاه فرهنگیان و تربیت دبیر بگیره و برای رشته های غیراز فرهنگیان باید یک آزمون جامع و یکتا بگیره و بعد از مدت مشخصی هم استخدامشون بکنه (به صورت رسمی ،،والسلام ...)
.به خدا هر کسی رو داخل کوچه و خیابون می بینم یا معلم شده یا از من می پرسه چطور استخدام آموزش وپرورش بشم ؟؟؟
خدامیدونه این مسئولین هیچ حرمتی برای هیچ شغلی نگذاشتند،من که حلالشون نمی کنم !

توهیچ ارگانی استخدام انقدرالکی وبی حساب نیست که توآموزش وپرورش هست ،تدریس کردن کارهرکسی نیست که این طور کیلویی استخدام می کنید ،پیش دبستانی هیچ ربطی به مسائل آموزش وپرورش وتدریس درمدرسه نداره ،تا فارغ التحصیلان دکترا هستند چرا پیش دبستانی ؟؟؟؟

آموزش وپرورش نه تنها کمبود نیرو نداره بلکه مازادنیرو هم داره ،مشکل توسازماندهی نیروهاست واین که افراد خیلی زیادی هستن که باپارتی توادارات آموزش وپرورش هستن وهیچ کارایی ندارن وبه نوعی دارن پول مفت می گیرن که بهتره به مدارس فرستاده شن تاکمبودنیروبرطرف شه ،باید افرادمسئول نظارت بیشتری کنند وادارات آموزش وپرورش روغربال گری کنن وسمت های الکی وغیرضروری که درست شده وهیچ بازدهی وبهره ای ندارن جمع کنن