فقط کارگران و کارمندان دولت نیستن کارمندای بخش خصوصی هم هستن

شاید زمان هاشمی رفسنجانی نیاز ب شرکت های تامین نیرو بوده باشه اما الان چی؟واقعا موضوع مهمی رو پیگیری کردید ممنونم اما فقط در حد درد دله.کاملا واضحه ک نمیخوان کاری بکنن.مدیر کل شرکت ما داشت بازنشست میشد پسرش رو ک سابقش از خیلیا کمتر بود قراردادیش کرد با سهمیه ای ک دولت واسه وزیر محترم غائل شده و 350 نفر شرکتی دیگه

دولت به نفعشه همه کارمندانش قراردادی باشه ولی اگر مجلس با تصویب قانون وضعیت کارمندان را سر و سامان بده دولت باید تمکین کنه.

با سلام
بیش از ۱۹ سال بصورت قراردادی مشغول بکاریم ، هر سال استرس داریم که آیا قرارداد ما تمدید می گردد یا خیر ، سال جدید به پیشونی خیر مدیر جدید نیز قرارداد ما با هزار منت ۳ ماهه اخذ گردیده که انسان را وادار به بله قربان گو نمایند و حفظ کرامت انسانی نیز از بین برود ، کاش مسئولین نیز به فکر باشند و قانونی وضع نمایند که با چند سال سابقه افراد قراردادی تبدیل وضعیت گردند .

باکاهش سن بازنشستگی کارکنان رسمی نفت از شصت سال سابقه، به پنجاه وپنج و یا پنجاه سال، راه استخدام کارگران متخصص و جوان باز میشود. چنانچه به پنجاه و پنج برسد، به نسبت جمعیت سی و سه هزارنفری با سن پنجاه و پنج سال، همین تعداد کارگران تبدیل وضعیت و پیمانکار هزار رسمی میشوندو اگر سن بازنشستگی به پناه برسد چهل هفت هزار نفر میتوانند بجای آنان استخدام شود!
این پیشنهاد بارها به وزیر نفت داده شده و نپذیرفته است.
(کارمند منابع انسانی نفت)

الان دیگه مجلس به قول بعضی ها انقلابی از هر استان یه طومار بنویسد بفرستید مجلس ببینیم جواب میده یا بازم بازی دادن ملت هستن آخ اگر مجلس دولت ما اگاهی داشت حدعقل کاری می‌کرد قرارداد قرارداد سه ما یک سال یعنی چی الان من کارگر بخواهم یه وام بگیر آیا با این وضیعت می‌توان ریسک بکنم 90درصد قشر کارگر برای نداشتن امنیت شغلی جراعت ریسک کردن تو زندگیشون ندارن اگر قرارداد بلند مدت بود بازم با این وضعیت تورم متوانسیم برای دوسال جلوتر برنامه ریزی کنیم الان من که نمی‌دانم بعدیه ماقراردادم تمام شد باز قرارداد امضا میکنه چطوری حقه برنامه ریزی برا خودم داشته باشم

دهه60 در مدرسه 4نفر روی یک میز مینشست
دهه 60در دانشگاه مجبور شد سهمیه ای از هر4نفر یک نفر قبول بشه بره چون زیاد بودیم
دهه60 با بیکاری مواجه شد چون جمعیت زیادی بودیم
دهه60 در جنگ به دنیا اومد
دهه60 محدودیتها دید
دهه60 کلا زجر کشید برای همین شعورشون میرسه که اولا ازدواج نکنن و اگر متاهل شدن یه بچه رو مثل خودشان بدبخت نکنن
برای کدوم آینده؟کدوم کار؟کدوم اقتصاد؟کدام آزادی بچه دار شویم؟؟؟؟

با سلام
ایکاش مجلس به جای پرداختن به اینستاگرام
به وضعیت خیل عطیم این نیروها که همرا ه و هم گام نیروهای رسمی و گاها بیشتر از آنها مشغول خدمت هستن رسیدگی کند خواشا مجلس محترم اولویت های جامعه را در نظر داشته باشید

سلام، نیروهای گارد وانتظامات و یگان بنادر کشور به صورت شیفتی کار میکنند یعنی ۲۴ساعت کار۲۴ساعت استراحت و این قانون در جاهای دیگه نیست تعطیلی ندارند در سال ۳۰روز مرخصی تعطیلات هم جزو مرخصی به حساب می‌آید حق شب کاری و تعطیلات هم ندارند با روحیه شکسته ولی کارکنان اداری خوش بش هستند پنج شنبه و جمعه تعطیل و تعطیلات رسمی جای خود نیاز به مرخصی هیچ ندارد بی‌زحمت فکری به حال نیروی‌های شیفتی با ۲۰سال سابقه بکنید و به صورت قراردادی یکساله هستند با کلی استرس حداقل تبدیل وضعیتشان بکنید و حالت کاری را یا ۲۴ساعت کار با ۴۸ساعت استراحت

بیش از ۵ ساله به صورت نیروی شرکتی در بیمارستان های استان قزوین فعالیت میکنیم،قرارداها به صورت سه ماهه بسته میشه،مدرکم فوق لیسانس حسابداریه ولی داخل بیمارستان داخل حکمم نظافتچی خورده،بعد تو قسمت حسابداری کار میکنم،انگار وسط یه شوخی بزرگ هستی