شروط ادامه تحصیل فرهنگیان
رئیس مرکز برنامه ریزی منابع انسانی وزارت آموزش و پرورش گفت:ادامه تحصیلی کارکنان دولت وفرهنگیان به شرط رعایت ماده 61 قانون خدمات کشوری، مصوبه شورای عالی اداری و نیاز دستگاه امکان پذیر است.
به گزارش خبرگزاری مهر، محمدحسین سلیمی جهرمی درخصوص وضعیت افراد پذیرفته شده درآزمون استخدامی سال گذشته آموزش و پرورش ، اظهار داشت: استخدام پیمانی سال ۱۳۹۴ در آموزش وپرورش به استناد ماده ۲۸ اساسنامه دانشگاه فرهنگیان و براساس مجوز شماره ۱۳۵۳۲ مورخ هفتم اردیبهشت ماه ۹۴ سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور صورت گرفته و استخدام افراد پذیرفته شده منوط به گذراندن دوره یکساله مهارت آموزی و کسب گواهی صلاحیت حرفه معلمی است.
وی با رد ادعای برخی رسانه ها درخصوص بلاتکلیف بودن استخدام این افراد تصریح کرد: استخدام پیمانی افراد پذیرفته شده درآزمون، پس از موفقیت در دوره ی مهارت آموزی ، از تاریخ یک مهرماه سال ۹۵ خواهد بود و این افراد بعد از طی دوره یکساله مهارت آموزی و موفقیت درآزمون و ارزشیابی پایانی به استخدام پیمانی آموزش و پرورش درخواهند آمد .
رئیس مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و فناوری اطلاعات با بیان این که موضوع استخدام سال ۹۴ هیچ ارتباطی به مجوزهای استخدامی سال ۹۵ ندارد، خاطرنشان کرد: هرگونه استخدام در دستگاه های اجرایی کشور از جمله آموزش و پرورش ، منوط به رعایت مفاد ماده ۵۱ قانون برنامه پنجم توسعه کشور است که از سوی سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور با رعایت سایر ضوابط و مقررات صادر می شود.
به گزارش خبرگزاری مهر، محمدحسین سلیمی جهرمی درخصوص وضعیت افراد پذیرفته شده درآزمون استخدامی سال گذشته آموزش و پرورش ، اظهار داشت: استخدام پیمانی سال ۱۳۹۴ در آموزش وپرورش به استناد ماده ۲۸ اساسنامه دانشگاه فرهنگیان و براساس مجوز شماره ۱۳۵۳۲ مورخ هفتم اردیبهشت ماه ۹۴ سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور صورت گرفته و استخدام افراد پذیرفته شده منوط به گذراندن دوره یکساله مهارت آموزی و کسب گواهی صلاحیت حرفه معلمی است.
وی با رد ادعای برخی رسانه ها درخصوص بلاتکلیف بودن استخدام این افراد تصریح کرد: استخدام پیمانی افراد پذیرفته شده درآزمون، پس از موفقیت در دوره ی مهارت آموزی ، از تاریخ یک مهرماه سال ۹۵ خواهد بود و این افراد بعد از طی دوره یکساله مهارت آموزی و موفقیت درآزمون و ارزشیابی پایانی به استخدام پیمانی آموزش و پرورش درخواهند آمد .
رئیس مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و فناوری اطلاعات با بیان این که موضوع استخدام سال ۹۴ هیچ ارتباطی به مجوزهای استخدامی سال ۹۵ ندارد، خاطرنشان کرد: هرگونه استخدام در دستگاه های اجرایی کشور از جمله آموزش و پرورش ، منوط به رعایت مفاد ماده ۵۱ قانون برنامه پنجم توسعه کشور است که از سوی سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور با رعایت سایر ضوابط و مقررات صادر می شود.
غیر قابل انتشار: ۰
در انتظار بررسی: ۰
انتشار یافته: ۱
آیا در تمامی ادارات و سازمان ها و ارگانهای دولتی و خصولیتی قبل استخدام و و شروط استخدام یکسال اموزش مهارت میبینند