در مورد میدکو در ویکی تابناک بیشتر بخوانید

در این گزارش می‌خواهیم به جزییات مجامع عمومی عادی سالیانه، فوق العاده و عادی به طور فوق العاده چندین شرکت بورسی و فرابورسی درهفته جاری بپردازیم. کدام شرکت‌ها مجمع فوق العاده، عادی به طور فوق العاده و سالیانه برگزار می‌کنند؟
کد خبر: ۱۱۷۶۸۱۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۰۶

چند روزی است که دیگر خبری از رشد نماد‌ها نیست و شاخص کل کانال ۱.۶ میلیون واحدی را از دست داده است. کدام نماد‌های شاخص ساز بیشترین اُفت را از سقف زمستانه داشت؟
کد خبر: ۱۱۶۱۸۹۳   تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۱۰

امروز دوشنبه ۲۶ اردیبهشت ۱۴۰۱ اطلاعیه‌های زیادی بر روی سایت کدال قرار گرفت که در این مطلب به بررسی مهمترین اطلاعیه‌ها خواهیم پرداخت.
کد خبر: ۱۱۱۹۱۳۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۲/۲۶

بر اساس اطلاعات منتشر شده در وبسایت کدال، برخی نمادهای بورسی با انتشار اطلاعیه‌ای از طی شدن برخی از مراحل افزایش سرمایه خود خبر دادند، نمادهای بنو، میدکو و وپست از تصمیمات هیئت‌مدیره در خصوص افزایش سرمایه خبر داد و نماد غویتا و فجر افزایش سرمایه خود را ثبت نمودند.
کد خبر: ۱۰۶۶۴۴۴   تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۵/۰۵

امروز ۱۹ تیرماه ۱۴۰۰، هشت شرکت اطلاعات بااهمیت خود را افشا کردند و اطلاعیه آن را بر روی سایت کدال قرار دادند.
کد خبر: ۱۰۶۳۰۹۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۱۹

کنفرانس غافلگیرکننده وپاسار
بانک‌پاسارگاد پس از رشد 50 درصدی قیمت سهام در پاسخ به سؤالات کنفرانس مجازی هم تجدید ارزیابی خود را تأیید کرده و آن را در مرحله ارزیابی اعلام کرده و هم از برنامه خود برای عرضه 7 زیرمجموعه خود در بازار سرمایه خبر داده‌است.
کد خبر: ۹۸۶۸۵۵   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۴/۰۷

بر اساس صورت های مالی حسابرسی نشده؛
شرکت مادر تخصصی توسعه معادن و صنایع معدنی خاورمیانه که با نماد میدکو در فرابورس حضور دارد، ب انتشار صورت های مالی حسابرسی نشده منتهی به 29 اسفند سال 98 از رشد 52 درصدی سود خالص خود خبر داده است.
کد خبر: ۹۷۳۳۳۵   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۱/۳۱

آمار عملکرد دو هفته ای ۹۹؛
آمار عملکرد دو هفته کاری سال ۱۳۹۹ بورس تهران گویای رشد ارزش بازار ۸۵ شرکت معدن وصنایع معدنی ایران به میزان ۱۱.۸ درصد ثبت شد.
کد خبر: ۹۷۱۸۷۸   تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۱/۲۴

رییس انجمن مدیریت ایران در این همایش با بررسی موضوع «ورزیدگی فرهنگی شرط تعالی سازمانی»، با تشریح اهمیت ایجاد یک فرهنگ سازمانی غنی؛ تغییر، اکتشاف، نوآوری و آینده نگری را زیر ساخت فرهنگ سازمانی دانست.
کد خبر: ۹۵۴۳۰۱   تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۱۱/۰۵

کد خبر: ۹۵۰۸۰۰   تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۱۰/۲۱

تبلیغات در تابناک صفحه خبر
آگهی استخدام فناور صفحه خبر
اینترنت پیشگامان