جدول افزایش حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴ منتشر شد+جزییات
به گزارش تابناک به نقل از اقتصاد آنلاین، پس از ساعت‌ها مذاکره در سیصد و سی و پنجمین جلسه شورای عالی کار، حداقل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴ با افزایش ۴۵ درصدی تصویب شد. حداقل حقوق پایه از ۷.۱ میلیون تومان به ۱۰.۳۹۹ میلیون تومان افزایش یافت، اما حق مسکن ثابت ماند.
حداقل حقوق و مزایای کارگران در سال ۱۴۰۴حداقل دریافتی کارگران متأهل به ۱۵.۶ میلیون تومان رسیده است، اما هزینه سبد معیشت خانوار کارگری در سال ۱۴۰۴ حدود ۲۵ میلیون تومان برآورد میشود. فاصله بین دستمزد و هزینه‌های واقعی زندگی همچنان باقی است، اما نسبت به سال گذشته کاهش یافته است.
جدول افزایش حقوق کارگران ۱۴۰۴ |
|||
| آیتم | سال ۱۴۰۳ (تومان) | سال ۱۴۰۴ (تومان) | درصد افزایش |
| حداقل حقوق پایه | ۷,۱۰۰,۰۰۰ | ۱۰,۳۹۹,۰۰۰ | ۴۵ |
| حداقل مزد روزانه | ۲۳۸,۸۰۰ | ۳۴۶,۳۰۰ | ۴۵ |
| حق مسکن | ۹۰۰,۰۰۰ | ۹۰۰,۰۰۰ | بدون تغییر |
| حق خواربار (بن کارگری) | ۱,۴۰۰,۰۰۰ | ۲,۲۰۰,۰۰۰ | ۵۷ |
| پایه سنوات | ۲۱۰,۰۰۰ | ۲۸۲,۰۰۰ | ۳۴ |
| حداقل دریافتی کارگر متأهل با دو فرزند | ۱۱,۶۰۰,۰۰۰ | ۱۶,۳۵۱,۰۰۰ | ۴۱ |
| حداقل دریافتی کارگر متأهل بدون فرزند | ۹,۹۰۰,۰۰۰ | ۱۳,۹۰۹,۰۰۰ | ۴۰ |
| حداقل دریافتی کارگر مجرد بدون سابقه | ۹,۴۰۰,۰۰۰ | ۱۳,۴۰۰,۰۰۰ | ۴۳ |
حقوق پایه وزارت کار چقدر شد؟
طبق اعلام رسمی شورای عالی کار، حداقل حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴ با افزایش ۴۵ درصدی نسبت به سال قبل تصویب شد. بر اساس مصوبه جدید، حداقل حقوق پایه وزارت کار از ۷ میلیون و ۱۰۰ هزار تومان در سال ۱۴۰۳ به ۱۰ میلیون و ۳۹۹ هزار تومان در سال ۱۴۰۴ افزایش یافت.
همچنین، حداقل مزد روزانه کارگران نیز از ۲۳۸ هزار و ۸۰۰ تومان به ۳۴۶ هزار و ۳۰۰ تومان رسیده است که نشان‌دهنده افزایش ۴۵ درصدی است.
از سوی دیگر، حق خواربار یا بن کارگری کارگران رشد قابل توجهی داشته و از ۱ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان به ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان افزایش یافته است؛ این یعنی رشد ۵۷ درصدی بن کارگری نسبت به سال گذشته. اما در این بین، حق مسکن کارگران در سال ۱۴۰۴ تغییری نکرده و همچنان ۹۰۰ هزار تومان باقی مانده است. پایه سنوات کارگران نیز از ۲۱۰ هزار تومان به ۲۸۲ هزار تومان افزایش یافته که معادل ۳۴ درصد رشد است.حداقل دریافتی کارگران در سال ۱۴۰۴ چقدر است؟
بر اساس اطلاعات منتشر شده: حداقل دریافتی کارگر متأهل با دو فرزند از ۱۱ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان در سال ۱۴۰۳ به ۱۶ میلیون و ۳۵۱ هزار تومان در سال ۱۴۰۴ افزایش یافته که معادل ۴۱ درصد رشد است. حداقل دریافتی کارگر متأهل بدون فرزند نیز از ۹ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان به ۱۳ میلیون و ۹۰۹ هزار تومان رسیده که ۴۰ درصد افزایش داشته است. برای کارگران مجرد بدون سابقه، حداقل دریافتی از ۹ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان در سال گذشته به ۱۳ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان در سال ۱۴۰۴ رسیده است که برابر با ۴۳ درصد رشد می‌باشد.
مقایسه حقوق کارگران ۱۴۰۴ با هزینه‌های زندگی
با وجود افزایش چشمگیر حقوق و مزایای کارگران، بررسی‌ها نشان می‌دهد که هزینه سبد معیشت خانوار کارگری در سال ۱۴۰۴ حدود ۲۵ میلیون تومان برآورد شده است. بنابراین، با اینکه حداقل دریافتی کارگران به حدود ۱۵ تا ۱۶ میلیون تومان رسیده، هنوز فاصله محسوسی با هزینه‌های واقعی زندگی وجود دارد.
خخخ 
| 
بهتره به جای اینکه بنویسید افزایش چشمگیر حد اقل حقوق بنویسید افزایش اندک حقوق در مقابل افزایش چشمگیر تورم و کاهش رفاه 16 میلیون بد نیست با اضافه کاری میتونن بیست خورده ای کاسب شوند ولی اگر 18 تومان میشد بهتر بود ولی خب درامد هزینه در شهرهای بزرگ با شهرستان با مخارج یکی نیست | بشین تا ۱۶ میلیون بدیم 
بعد میگن مملکت اسلامیه...با این حقوق؟خدا ازتون نگذره | سلام خدمت فقط کارگران من انگشتم توی کار قطع شدبیمه نبودم کارفرماهم پارتی داشت نشده‌است کنم چیزی بهم. نداد حالاکارمندباشه چکارمیکنهحالی داریم میرسم کارگاه بعدی
45 درصد رفت بالاسایر سطوح هم 32 درصد بعلاوه 931 ت
هدف از افزایش حقوق چی هست ؟ بعد از چند ماه تورم و گرانی ، بعد از چند ماه قراره برای جبران کاهش قدرت خرید حقوق ها افزایش پیدا کنه .اما به محض درج خبر ، فروشندگان کالا و خدمات شروع می کنن که بله ، حقوق ها افزایش پیدا کرد و قیمت ها رو افزایش می دن.
خوب این افزایش حقوق برای جبران گرانی های چند ماه گذشته هست ، نه این که بهانه برای گرون کردن های دوباره
اگر نظارت نباشه و با گرانفروشی مقابله نشه ، نهایتا تا خرداد ماه اثر این افزایش حقوق به دلیل افزایش قیمت های جدید ازبین می ره
دولت اگه راست میگفت حقوق کارمندان خودش را لاقل به اندازه کارگران اضافه می کرد. مگه کارمند کار نمی کنه . فقط کارگر کار می کنه . اعتصاب کارمندان تنها راه برای احقاق حق هست مه کارمندان اعتصاب تا افزایش حقوق به اندازه نرخ تورم . وزیر و دولت بی کفایت که که کارمندان خودش در فقر گرفتار شئن چ جوری حقوق یک گروه را 50 درصد میزنه و حقوق کارگر را 20 درصد . بعد تورم به کارمند اثر نداره ؟؟؟؟؟؟ اعتصاب اعتصاب اعتصاب کارمند | کارمندان که یکسره تعطیل هستند الودگی هوا
سرما
گرما
| چون حقوق کارمندان دولت از جیب کارگران تامین میشود | افزایش حقوق کارگران حقشونه اما دولت حق ندارد بین کارمندان و کارگران اینقدر تبعیض قایل شود، بخصوص اینکه کارمندان اکثرا تحصیلات بالا دارند | کل مملکتو کارگر میچرخونه همش تعطیل بودین کجا سرکار رفتین ما هایی که تو شرکت کارمیکنیم کل سال و اومدیم شما ها تخم دوزرده میکنین مگه | اون از جیب خودشونه | خیلی ناراحتی؟؟اگه بیش از حد ناراحتی و افزایش حقوق کارگران خوبه،از شغل دولتی خودت استعفا بده و بیا برو توی یکی از کارخانه‌ها کار کن | من شرکت دولتی برق متطقه مهندس هستم و با آزمون فراگیر استخدام شدم. شرکت اقماری ما نیرو یلخی استخدام کرد و الان با قانون ایثارگری رسمی شدن و حقوقشون الانم از من بیشتره و جالبه که ۲۵ ساله بازنشسته میشن و حقوق بازنشستگیشونم همینقدر میمونه ولی حقوق ما کارمندان دولتی نصف میشه. امثال هم که ما فقط ۲۰ درصد زیاد شدیم و اینها ۴۵ درصد. من دیگه هیچ انگیزه ای برای کار تو دولت ندارم. | اگر اوضاع کارگر بهتر بود حتما تو کارمند میومدی کارگر میشدی، اما نداشتن امنیت شغلی، تاخیر چندماهه در پرداخت حقوق، نداشتن تسهیلات و اعتبار بانکی، ساعت کاری بالا رو که در نظر بگیری تو کارمند متوجه میشی چرا همه با تمام توان همه میخوان کارمند دولت بشنو این وضعیت بسیاری از افراد باسواد و فارغ التحصیلان دانشگاه های برتر کشور هست که تو بخش خصوصی ان و کارگر محسوب میشن،
بازنشستگان بدبخت تامین اجتمایی تا کار میکنند کارگر و در زمان بازنشستگی کارمند حساب میشوند چرا دولت خودش برای کارمندانش افزایش 20درصدی درنظر گرفته واز طرفی به کارفرمایان فشار می آورد از37 تا نرخ تورم بالا ببرندمرگ خوب است اما برای همسایه
تا زمانی که دولت کسر بودجه دارد و پول بدون پشتوانه چاپ میکند افزایش حقوق اب در هاون کوبیدن است 
قابل توجه مسوولین یک بار بیایید به دین خودتون عمل کنید شش ماه با این حقوق زندگی کنید دست به حساب بانکیتون نزنید سایت تابناک از انتشار نظرات حاوی توهین و افترا و نوشته شده با حروف لاتین (فینگیلیش) معذور است.