آخرین خبرتصاویر ناوگروه تئودور روزولت در مسیر خاورمیانه؛ کی می‌رسد؟
13بازدید
۴۴۸

خوانده می‌شوید:

چه میزان افزایش دستمزدها عاقلانه‌تر است؟

سال ۹۱ سال سختی برای قشر حقوق‌بگیر جامعه بود، چرا که با وجود نرخ بالای تورم، چیزی که در این میان افزایش نیافت، حقوق و دستمزد کارگران و کارمندان جامعه بود. حال با نزدیک شدن به پایان سال، از یک سو زندگی افراد به شدت در فشار است و از سوی دیگر، اقتصاد کشور در حالت مقاومتی. حال به نظر شما، افزایش حقوق و دستمزد سال آینده چگونه خواهد بود و به چه میزان باید باشد؟ این گزارش با دیدگاه‌های شما تکمیل می‌شود.

با نزدیک شدن به روزهای پایان سال، چانه‌زنی‌ها بر سر افزایش دستمزد کارمندان و کارگران نیز داغ‌تر می‌شود؛ افزایش حقوقی که هر ساله، منجر به بحث و جدل‌های فراوان میان نمایندگان کارگران و دولت می‌شود و در پایان، آنچه به عنوان افزایش دستمزد رقم می‌خورد، بیش از هر چیز نا‌امیدی کارگران و کارمندان را در پی دارد؛ اما به نظر می‌رسد امسال چالش افزایش دستمزد، عمیق‌تر و جدی‌تر است.

به گزارش «تابناک»، هر ساله این گونه است که نرخ تورم، ملاک افزایش حقوق و دستمزد کارگران و کارمندان دولت باشد؛ البته این ملاکی است که هیچ‌گاه در سال‌های اخیر عملی نشده و همواره افزایش حقوق و دستمزد‌ها، پایین‌تر از نرخ تورم کشور بوده است.

بنا بر این گزارش، در سال ۹۱ و پس از چانه‌زنی‌های بسیار میان دولت و مجلس، سرانجام تصویب شد که حقوق و دستمزد، معادل ۱۵ درصد افزایش یابد؛ افزایشی که البته با توجه به دیرکرد در ارائه بودجه و دردسرهای بعدی آن در مجلس عملاً در اواسط سال به اجرا درآمد و حتی می‌توان گفت، هیچ اثری بر زندگی کارمندان و کارگران نداشت، زیرا در عمل این ۱۵ درصد اجرایی نشد و از سوی دیگر، نرخ تورم و افزایش نرخ ارز، ضربه‌ای به زندگی کارگران و کارمندان جامعه وارد آ‌ورد که دیگر نه ۱۵ درصد و نه بیش از آن، توان جبران آن را نداشت و آنچه در سال ۹۱ هیچ افزایشی نداشت، تنها و تنها دستمزد کارگران و کارمندان بود!

مشکلات بر سر تعیین دستمزد، همواره یکی از چالش‌های دولت بوده است. ملاک قرار دادن نرخ تورم کشور برای تعیین کمترین افزایش حقوق سال آینده، از یک سو و چالش‌های بودجه‌ای دولت در هزینه‌های جاری‌اش از سوی دیگر، رخدادهایی است که امسال ذهن افراد را هشیار‌تر می‌کند و این پرسش را به یادمان می‌آورد که آیا در سال جاری، افزایش حقوق و دستمزد خواهیم داشت؟!

در واقع دولت با دو چالش اساسی در سال ۹۲ برای تعیین میزان افزایش حقوق و دستمزد‌ها روبه‌روست؛ یکی نرخ فزاینده تورم و دیگری چالش زدن شاخ و برگ هزینه‌های جاری؛ این در حالی است که بخش مهم و اعمی از هزینه‌های جاری دولت، مربوط به پرداخت حقوق کارمندان است.

در نتیجه این گونه به نظر می‌رسد که در سال ۹۲ افزایش دستمزد‌ها نه بر پایه نرخ تورم کشور خواهد بود (که البته موضوع جدیدی نیست) و نه بنا بر پیش‌بینی‌ها از افزایش دستمزد. حتی این‌ گونه به نظر می‌رسد که اگر چنانچه دولت بخواهد دستمزد کارمندان را به تناسب نرخ تورم کشور افزایش دهد، این امر منجر به کسری بودجه دولت در سال آینده خواهد بود، زیرا پیش بینی دقیقی از میزان فروش نفت و درآمد نفتی آن برای سال آینده در دست نیست و با توجه به مشکلات بر سر انتقال درآمد نفتی به کشور، فربه شدن هزینه‌های جاری دولت به معنی کسری بودجه و استقراض دولت از بانک مرکزی خواهد بود.

این امر یک نتیجه مسلم در پی دارد: چاپ پول بیشتر و افزایش نقدینگی و تغییر پایه پولی که همه این‌ها به معنای تورم فزاینده است. در نتیجه دوباره اتفاقی که در سال ۹۱ رخ داد، برای سال ۹۲ نیز قابل پیش‌بینی خواهد بود؛ یعنی افزایش نرخ تورم، میزان افزایش حقوق و دستمزد کارمندان را خنثی خواهد کرد.

از سوی دیگر، درباره کارگران یک مسأله اساسی مطرح است. محمد احمدی، عضو شورای عالی کار، دیروز از ارائه پیشنهاد ۱.‌۳ میلیون تومانی معیشت خانوار برای تعیین دستمزد به این شورا خبر داد و‌ گفت: برآورد و جمع‌بندی نهایی، به عنوان خواسته حداقلی کارگران به شورای عالی کار پیشنهاد خواهد شد که این هزینه معیشتی، بالغ بر یک میلیون و ۳۱۶ هزار تومان برای سال آینده برای یک خانوار چهار نفره است.

این پیشنهاد، پیشنهاد معقول و منطقی است و اگر ملاک نرخ تورم و افزایش هزینه‌های خانوار را در سال جاری در نظر آوریم، این رقم معقولی به نظر می‌رسد.

اما یک نکته اساسی در این میان هست که از آن غفلت شده و آن این که این رقم به معنی افزایش بیکاری در انبوه کارگرانی است که تا همین جا نیز بسیار در معرض بیکاری هستند.

در واقع پیشنهاد افزایش دستمزد کارگران به این میزان، به معنای آن است که کارفرمایانی که ـ چه در بخش خدمات و چه در بخش تولید ـ توان پرداخت دستمزد را نداشته و نخواهند داشت، میل به استخدام نیروی کار غیر ماهر و یا نگه داشتن نیروی کار خود را به شدت از دست می‌دهند و در نتیجه در سال آینده نیز احتمالاً شاهد خیل عظیم اخراج‌ها و بیکاری‌ها خواهیم بود.

این‌ها همه به آن معناست که سال ۹۲ برای کارمندان و کارگران، سالی بسیار سخت و دشوار خواهد بود. افزایش دستمزد‌ها برای این قشر به معنی توان ادامه زندگی است، ولی برای دولت یک چالش اساسی است.

نظر شما در این باره چیست؟

* آیا میزان افزایش دستمزد‌ها در سال ۹۱ با توجه به نرخ تورم کشور، تأثیری بر بهبود زندگی شما داشت؟

* آیا رقم پیشنهادی ۱.‌۳ میلیون تومانی را برای افزایش دستمزد کارگران مناسب و اجرایی می‌دانید؟

* آیا با توجه به چالش‌های درآمدی دولت و نرخ فزاینده تورم در سال ۹۲ افزایش دستمزدی خواهیم داشت؟

* چه پیشنهادی به مسئولان کشور برای تعیین تکلیف حقوق و دستمزد سال ۹۲ دارید؟

تابناک را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید

Googleافزودن تابناک به منابع ترجیحی گوگل

اشتراک گذاری

گزارش خطای خبر

اگر اشتباهی در این خبر دیدید، به تحریریه اطلاع دهید.

نظرات بینندگان

فرشاد۱۳۹۱/۱۲/۰۹ ۰۰:۴۱

اقتصاد مقاومتی را در ایران فقط کارگران خوب بلدن -چون با حداقل حقوق حداکثر بهره وری را دارند

علی۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۲۱:۴۰

نظر من مثل نظر اکثر همکاران کارمندم است .کپی and پیست
آخ بمیرم براتون شما که شغل آزاد دارید !
برید خدارو شکر کنید مثل ما کارمندای بیچاره سر هر ماه مالیات از حقوقتون کم نمیشه بعد از یه عمر درس خوندن و تحصیل کردن .
هر چیزی گرون بخرید گرون میفروشید میگید دلار گرون شده !
هرچیزی ارزون میخرید بازم گرون میفروشید وانبار میکنید تا گرون بشه !
سر سال هم که بشه کارمندها حقوقشون ذره ای زیاد بشه دوباره میکشید رو قیمتها و میگید کارمندها حقوق و عیدی گرفتن !
اینجوری میشه که شما بازاری جماعت هر روز پولدارتر میشید و کراندها فقیرتر !
تابناک لطفاً منتشر کن درددلم را !

حمیدی۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۲۰:۴۹

از دولت آگاه به امورات خواهشمندیم که به میزان درصد افزایش هرکیلو برنج دستمزدها را افزایش دهند

امید۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۶:۰۰

از انجاکه در دولت نهم یکبار طرح همانگی حقوق شاغلان و بازنشستگان اجرا شده و در دولت دهم بااجرای فاز اول هدفمندی کاملا خنثی شد و حتی وضع اکثر حقوق بگیران بدترهم شده لذا اگر می خواهند مدیون نباشند و خسات وارده را تاحدی جبران کنند باید دوباره با طرح هماهنگی دیگری قدر ت خرید حقوق بگیران برگردانندویا حداقل به قبل از دولت نهم برسانند وفاز دوم هدفمندی را به دولت بعد بسپارند.

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۴:۵۱

فقط تورم را كاهش دهيد

سيد فخر۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۴:۴۶

من با30 سال سابقه بيمه دربخش صنعت وقشر كارگري ششصد وچهل هزارتومان حقوق ميگيرم جرات بازنشسته شدن ندارم چون 11سال اخر قراردادي بوده وكارفرما حداقل حقوق رابه بيمه رد ميكرده وحالابايدباحدود چهارصدهزارتومان دريافتي بازنشسته بشوم قيمت جنس هاراثابت نگهدارندوگرنه باافزايش حقوق دورتسلسل قيمت تمام شده بالاوكم شدن قدرت خريدهمچنان ادامه دارد

اکبر۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۴:۳۸

من پیشنهاد می کنیم برای کنترل تورم سالانه %20 ازحقوق کارگران و کارمندان کم شود!!!!!!!!

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۳:۳۲

بابا ما همه همدرديم چرا افتادين به جون هم...؟

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۱:۳۵

افزایش حقوق منطقی نیست بهتره تورم کنترل بشه و مثل کشورهای مرفه به زیر 5درصد برسه تو این چند ساله دیدیم که افزایش حقوق و سیاست انبساطی همیشه عکس العمل منفی تو جامعه داشته چون نرخ افزایش قیمتها خیلی بیشتر از نرخ افزایش حقوق میشه//

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۰۷:۴۴

آیا تورم 257 درصدی را با 20 درصد جران می کنند؟

بهزاد۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۰۰:۱۰

آقای محفوظ که گفتی شش روزه حقوقت دیر شده جای من بودی چیکار می کردی که شش ماهه حقوق نگرفتم خدا نابود کنه کسایی رو که باعث و بانی بدبختی مردم شدن

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۲۱:۳۹

سواره ندارد خبر از پیاده

علی۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۲۰:۵۱

حداقل بایستی 3میلیون تومان بشه

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۲۰:۴۰

فراموش نکنیم که عمل برابر است با اجرت منصفانه ،اجرتی نباشد کارمثبت هم وجود نخواهد داشت

محمد۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۲:۱۰

افزایش 60 درصدی حداقل حقوق منطقی وعاقلانه می باشد

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۲:۰۶

باید حقوق کارمندان را سی درصد کاهش بدهند

لیلا۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۱:۵۴

من یه یکارمند با سابقه 15 سال 2 فرزند دارم کرایه نشین ولی چون قراردادی هستم 500 میگیرم حلا روبروی من یه کارمند نشسته رسمی 2تا بچه داره خونم داره حلا میگن 20 درصد بره روی حقوق یعنی من اون مثل هم هستیم ولی چون اون نوع استخدامیش رسمیه باید 400 تومن بره روی حقوقش و من چون خصوصی هستم 80 هزار تورو خدا یکی توضیح بده جریان چیه این مملکت انقدر فرق مگه من گوشت کیلوی 25 نمیگیرم اونم 25 من مرغ کیلوی 6 باید بگیرم اونم 6 این چه بدبختیه بکی بگیم

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۵:۳۰

بنده خدا من خودم كارمند رسمي و معاون يه سازمان بزرگ دولتي هستم حقوق من 900 هزار تومان و حقوق همكار قرارداديم 750 هزار تومان اونهم كارشناس بدون حق مديريت !!نميدونم كدوم سازمان هستي كه اينجوري ميگي در ضمن اگه ميخواي مقايسه كني يه مقايسه درست بكن بين دستگاههاي مختلف دولتي مثل حقوق كاركنان گمرك كه زير يك ميليون تومان هست با اين درجه حساسيت شغلي و حقوق كاركنان شركت وزيع برق بالاي 2 ميليون تومان در يك سطح تحصيلي وسابقه

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۱:۳۷

حالا برو خدا رو شکر کن که اون کار رو هم گیرت اومده امثال من بدبخت چی بگیم که با مدرک دانشگاهی سالهاست دربه در دنبال کار هستیم ولی پیدا نمیکنیم/

رضا۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۲۰:۵۸

هیچ نترس همون بتونن 10 یا 11 درصد هرساله رو افزایش بدن یاللا داره

علی۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۱:۴۶

من اجاره خونه ام از درآمدم بیشتره حاضرم هم فیش حقوقم هم قرارداد خونه ام رو ارائه کنم . یک اقتصاددان معرفی کنید به من بگه چطوری زندگی کنم

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۱:۳۸

همونجوری که تا حالا زندگی کردی زندگی بکن خدا بزرگه/

ناصر۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۱:۴۴

با سلام خدمت تمامی دوستان
اگه قراره اینطور بشه و این مبلغ رو سال آینده به عنوان حقوق در نظر بگیرن بهتره برای جلوگیری از بیکاری و بالا رفتن نرخ تورم این اقدام رو در چند مرحله اجرا کنن نه به یکباره لا اقل اینطوری اگه چند بار تورم بره بالا باز میشه درستش کرد و افراد بی شماری از کار اخراج نمیشن

ali۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۰:۴۳

کاهش هزینه هایی مثل حق بیمه ومالیات بعلاوه افزایش 30 درصدی میتونه کارگرا رو زنده نگه داره حالا که قراره کارگران افزایش مالیات تجار و بنگاهه رو از جیب بدن حقمونه که مالیات کمتری بدیم

یزدانی۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۰:۱۳

سال 90 افزایش حقوق کارمندان 6درصد تعیین شد و من بعنوان یه کارمند یه زندگی خوبی داشتم اما در سال 91 15درصد افزایش داشتیم ولی بخدا دیگه از زمین و زمان خسته شدم بحدی از نظر معیشت تو تنگنا بودم که برام زندگی خسته کننده شده سال 92 قراره 20 درصد افزایش داشته باشه دیگه واقعا خدا باید به داد برسه.
به نظر من افزایش 20 تا 25 درصد از نرخ تورم خیلی پائینتره و تجربه امسال نشون داده سال که به نیمه نرسیده ارزش این افزایش حقوق کلا از بین میره پس بهتره دولت در کنار این افزایش حقوق تو هر فصل برا کارمندا سبدخانوار شامل گوشت سفید و قرمز و روغن و برنج و حبوبات و لبنیات در نظر بگیره تا شاید کمی معیشت کارمندان به تعادل برسه.

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۰:۰۸

سلام . كار خاصي انجام ندهند . فقط پايه حقوق را در سال 84 در نظر بگيرند و تورم واقعي 84 تاكنون راهم در نظر بگيرند مابه التفاوت را به حقوق بگيران بدهند تا عدالت بر قرار شود

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۲۲:۲۹

منه کارمند جز حقوق مزایام روی هم دریافتی 900تا 1100می باشد مستجر نیستم بدهکار وام هم نیستم امابخدا تا 10تا15ماه پول اب میشه اصلا برکت نداره یا ارزش نداره چشم به هم می زنیم پول تمام میشه بخدا عاجز شدم

کارگر۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۲۱:۵۳

من با مدرک کارشناسی ارشد حقوقم 490 تومان هست بعد اگر حقوق ما از 550 بره بالاتر مالیات بهش میخوره یعنی اضافه کاری هم که وایسم چون از 550 میره بالاتر مالیات را ازش کم میکنند و میره زیر550 تا.
خداییش ظلمه، این ظلم ها هم احتمالا رسم مسلمانیست
حقوق ماهیانه من اینجوری هر ماه خرج میشه: 200 تومان مستقیم پول دارو، 60 تومان کرایه رفت و آمد، 80 تومان قسط، می مونه 250000 هزار تومان، حالا اینو من باهاش چی بخرم، برنج بخرم، مرغ بخرم، گوشت بخرم، نان بخرم، پول سرویس بچه بدم، پول تو جیبی بدم، یهو این وسط اگر یکی از اعضای خانوادم هم مریض بشه دیگه واویلا میشه دعوایی راه میفته، همیشه تو خونه ما دعواست،
هی روزگار
من نسل سوخته هم نیستیم، بلکه نسل خاکستر شده ایم. له شدیم. کودکی و جوانی و بزرگسالی و احتمالا میانسالیمون در همین دو دوتا چهارتای مخارج زندگی گذشت

علی۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۳۸

با این وضع که تا حالا پیش رفته سی صد در صد افزایش حقوق معقول خواهد بود و برای بعد از این بعدا نظر میدهم

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۳۷

سال 91 به جای 15 درصد افزایش حقوق 16 هزار تومان از حقوقمون هم کم کردن!!!!

محفوظ۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۲۶

سلام من کارمند برق باختر هستم الان شش روز از ماه میگذره هنوز حقوق واریز نشده یه طرف گرانی کمر شکن یه طرف هم این وضعیت،

همشهری۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۲۵

حقوق رابین یک تاسه ملیون مبلغی مشخص کنند وماهیانه براورد تورم را هم محاسبه کنند و هنگام پرداخت یارانه اگر تورمی بوجود آمده بود آن مبلغ بحساب مردم واریز نمایند برای کسانیکه بیکارند ویا از طرف کارفرمااز کار بیکار میشوند مبلغی واقعی بعنوان بیمه بیکاری توسط سازمان تامین اجتماعی در نظر گرفته شود

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۲۵

این همان سونامی افزایش قیمتهایی است گه همه انتظارشو داشتن بعد از طرح هدفمندی یارانه ها ایجاد بشه !

کارگر۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۱۴

اااااه؟ این همه پول . با یک میلیون و سیصد هزار تومان چه کارها که نمی شه کرد... آخ جون

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۱:۴۲

خوش به حالت من بیکارم و دنبال کار ولی هیچ کجا برام کار نمیدن کاش منم به اندازه تو درآمد داشتم

مهدیه۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۱۱

خیلی جالبه! یعنی واقعا نظرات مردم واسه دولت اهمیت داره؟؟ یا آدمای بیکارو سر کار می ذارین که بهشون بخندین؟؟

حسین۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۰۲

خدایا پروردگارا نان مارا اجربفرماچون اجردانه ای 400 تومان شدولی نان 350 تومانخداعاقبت ضربالمثلهای بعدی ماروختم به خیرفرماید

سيد يدالله احمدي۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۷:۴۲

به نظر من تو اين شرايط هرچقدر هم كه حقوق ها افزايش پيدا كنه در عوضش اجناس هم گرونتر ميشه.
بندگان خدا حقوقها ثابته و وضع اينه ، فكر مي كنيد اگه افزايش بدند قيمتها همين جوري ثابت ميمونه؟؟؟
قيمتها هميشه ده بيست قدم جلوتر از حقوقها هستند . . .
برنجي كه تا 4 ماه پيش كيلويي 2500 تومان بود حالا شده 5500 تومان . .. اما حقوق ها همون حقوقه . . .

ما بايد ارزش پولمون رو ثابت نگه داريم
راه ديگه اي نيست . . . هست؟

رضا رحیمی۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۶:۴۰

بهنظر من بایدیه درصد منطقی بر اساس نرخ تورم و شرایط موجود بازار در سال 92 اضافه شود . در سال 91 قرار بود 15 درصد اضفه بشه در نهایت تبدیل به 10 درصد شد. و در سال 91 بیشترین نرخ تورم در طول تاریخ ایرانم داشته ایم و در سال 92 نیز همین اوضاع می باشد.بنابراین باید برای جبران 15 درصد بابت سال 91 و 30 درصد بابت سال 92 و در مجموه 45 درصد به حقوق کارمندان اضافه شود تا بتوانند زنده بمانند و کار کنند در غیر اینصورت کارمندان دلسرد کارایی انها نصف شده فشار ان باز بر مردم می افتد.

امير۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۶:۲۱

نماينده كارگران واقعا با چه حقوقي ميتواند زنده بماند كه زير بار قبول پيشنهاد پايين هر ساله در كمسيون مي رود لطفا در اجرا قانون مصوب مجلس قاطع باشيد.

علی از گرگان۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۶:۰۶

افزایش حقوق معنا نداره، تورم باید ثابت باشه

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۱:۴۴

تورم به صفر نمیرسه ولی مثل کشورهای مرفه زیر 5درصد باشه یعنی زندگی استاندارد و کشور مرفه

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۸:۰۲

تورم ثابت هم باشه بده! چون الان تورم 100%ه، ثابت موندنش هيچ فايده‌اي نداره! تورم بايد کمتر بشه و به صفر برسه! صفر شدن تورم ثبات اقتصاديه.

بازنشسته۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۵:۳۰

افزایش حقوقها و دستمزدها متناسب با گرانی و تورم ، برای افرادی که در یافتی ثابت دارند مثل بازنشستها ، کارمندان ، کارگران ایده ال است .

فرزاد۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۵:۰۶

سالهاست که من در این زمان این خبر رادنبال میکنم برای نمونه پارسال حرف از 750 هزار بود و در پایان 380تصویب شد امکان نداره امسال بیش از500 هزار تصویب بشه -بجای دنبال کردن این اخبار فکر کار دیگری باشید

دلسوز۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۴:۴۰

من چیزی نمی گم فقط این آقایان مسئول هزینه یکه ماهه ی خانواده ی خودشون را دقیق حساب بکنن ببینن چه مقدار برای اداره یک زندگی معمولی کافیه انصافا، حالا اجاره مسکن بکنار هزینه ایاب ذهاب بکنار شهریه دانش آموزان و دانشجویان بکنار و...

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۱:۴۶

اگه اونطوری که شما میگی حساب بکنن باید حدود ده میلیون تومان بشه/

رضا۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۴:۲۳

جواب سئوالات:
1- با توجه با تورم بالا و افزایش خیلی کم حقوق ها در سال 91 بهبودی در زندگی کارمندان مشاهده نشده و وضع آنان روز به روز بد تر شده است
2- با توجه به خط فقر 15000000 ریالی افزایش حقوق اقشار حقوق بگیر بسیار عقلانی و منطقی است.
3- با توجه به اینکه روند افزایش قیمت ها در سال آینده هم تدام خواهد داشت و هیچ چیزی مانع آن نمی شود پس لازم است که افزایش حقوق ها ادامه داشته باشد آنهم بر اساس نرخ تورم واقعی نه الکی
4- به نظر بنده همزمان با افزایش حقوق کارمندان و کارگران متناسب با نرخ تورم سعی در کاهش تورم به عمل آید تا مردم برای زندگی به مشکل بر نخورند.

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۴:۱۷

* آیا میزان افزایش دستمزد‌ها در سال ۹۱ با توجه به نرخ تورم کشور، تأثیری بر بهبود زندگی شما داشت؟

****
نمیدونستم نرخ تورم سال 91 هفت درصد بوده. بابا دم اقتصادمون گرم.

مسلمان۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۴:۰۶

افزایش حقوق ودستمزد کارگران براساس ماده 41 قانون کار را قبول داریم. مگر مملکت ما قانون ندارد؟ براساس قانون کار محاسبه کنید. دنگ وفنگ ندارد فقط از خدا و روز قیامت بترسید

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۴:۰۴

خود ما زیادی هستیم پول نمی خواهیم

مهدی نقاش۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۴:۰۲

فرق ما با شما کارمندها اینه که باید بابت قرون قرونش زحمت بکشیم بدیم شما کارمندان که بشینید پشت میز یا چای دارچین بخورید یا بشنید پشت میز با اون یکی از همکارتون اراجیف بگید یا ما کاسبها که به شما رجوع میکنیم مثل یک نوکر رفتار کنید .
خدا وکیلی چکار میکنید شماها من از صبح تا شب تو مغازه جون میکنم با دو تا شاگرد و مشتری هف و کلف میکنم دو زار که در می یاد مالیات ظالمانه ای برای من میبرند و هرچی خوردیم و نخوردیم باید بزاریم روش بدیم به دولت
به خدا بعضی وقتها اشکم درمیاد از این همه مالیاتی که میدم

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۱:۴۹

آقای محترم از یه چیزی خبر نداری حقوق کارمند رو قبل از اینکه به دستش برسه مالیاتش رو ازش کسر میکنن و یه حقوق بخور نمیر بهش میدن ولی شما شغل آزادها هر ماه درآمدهای میلیونی دارین به مالیات هم که میرسه هزار جور دوز و کلک درمیارین تا مالیات کمتری بدین /

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۷ ۱۲:۱۴

آخ دلم برات کباب شد اشکم درومد.
بنده خدا چیزی نداره فقط یه مغازه با یه درآمد بخور نمیر چند میلیونی اونوقت کارمند مفت خور باید یه درآمد کلان 500هزار تومنی داشته باشه آخه این چه عدالتیه؟یعنی خدا شاهده این همه ظلم علیه این مغازه دار نیست.چقدر این کارمندا ظالمن هم درآمد آنچنانی دارن هم یه دوزاری مالیات و بیمه نمیدن!!!!!

بنده خدا۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۳:۵۱

درآمد هاي من:
_حقوق ماهيانه كارگري 410000 تومان
_يارانه ماهيانه 90000 توماه
___________________
جمع كل : 500000 تومان

هزينه هاي من:
_اجاره خانه : 250000 تومان
_اقساط وام ازدواج:120000 تومان
_اقساط وام پول پيش خانه : 100000 تومان
_هزينه هاي جاري منزلبراي دو نفر : 200000 تومان
_قبوض ... : 50000 تومان
___________________
جمع : 720000 تومان


شما بگيد چيكار كنم؟؟؟

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۸:۴۷

وام ازدواج رو چیکا کردی ؟

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۱:۵۰

به نظر من بهترین کار اینه که خانومتون هم برن سر کار الان دیگه تو این دوره و زمونه همه تو خونه باید شاغل باشن/

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۷:۲۰

کار دوم!

کارمند۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۳:۳۸

با سلام:
1-مبنای حقوق براساس دلار مبادله ای حساب بشه.حقوق 850هزار تومان در ابتدای سال 91با دلار 1700بازار می شده500دلار ولی در پایان سال 91با دلار2500تومان340دلار میشه یعنی هر کارمند160دلار ارزش حقوقش کم شده اگه160دلار رو ضربدر2500کنیم باید 400هزار تومان به حقوق ها اضاف بشه
2-بخوایم ونخوایم تورم هست چرا حقوقها اضافه نشه عزیزم نمیشه به وعده ها دل بست معلومه که بتونن جلوی تورم رو بگیرن .

علیرضا۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۳:۲۵

دولت محترم قیمت همه چیز را با ارز تبادلی حساب میکنه ولی حقوقهارو با ارز زمان شاه اگه یه ماشین 6 میلیونی صد در صد ایرانی که ارز یری هم نداره با ازرتبادلی 20 میلیون مصوب می شه حداقل حقوق کارمند هم باارز تبادلی باید 3میلیون تومان باشه

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۳:۲۴

با سلام
تا وقتي كه پايه حقوق تامين اجتماعي همين 400 هزار تومانه و با توجه به مدرك تحصياي يك ضريب ناچيز ميگيره مطمئن باشيم با افزايش 15 درصدي حقوق هم باز هم حقوق ها زير يك ميليون تومانه و اين يعني زير زير خط فقر؟

بهروز۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۳:۱۲

ابتدای سال فقط 18 درصد افزایش حقوق داشتیم . اما از اول سال تا الان تورم 30 درصد افزایش داشته ولی حقوق نه . بایستی این مسئله نیز مد نظر شورای عالی کار قرار گرفته شود.

ناشناس۱۳۹۱/۱۲/۰۶ ۱۲:۵۷

خیلی جالبه وقتی قیمت مواد اولیه بالا میره هیچکس نمیگه بیکاری زیاد میشه و به راحتی همه قیمتها به همون اندازه بالا میره ولی وقتی صحبت دستمزد میرسه با اینکه تاثیر زیادی تو قیمت تمام شده نداره همه صداشون در میاد. چرا؟ چون همه زورشون به این قشر میرسه. آقا اگه قیمت محصولت رو سه برابر کردی باید دستمزد رو هم سه برابر کنی.
از طرف دیگه آقا ما هم تولید کننده هستیم. مگه کاری که ما انجام میدیم و یا خدماتی که ارائه میکنیم تولید مانیست؟ مواد اولیه ماهم مایحتاج ماست تا زنده باشیم و بتونیم به کارمون ادامه بدیم. این مواد اولیه هم که همه 2 تا 3 برابر شده. پس باید دستمزد ما هم به همین نسبت افزایش پیدا کنه.
هرچند صدای ما به جایی نمیرسه

حسن۱۳۹۱/۱۲/۰۸ ۱۲:۰۶

احسنت برادر ناشناس!!

نظر شما

سایت تابناک از انتشار نظرات حاوی توهین و افترا و نوشته شده با حروف لاتین (فینگیلیش) معذور است.