آزمون سخت پیش روی بودجه ۱۴۰۱؛ مجوز افزایش زیاد حقوق کارکنان دولت به قیمت ایجاد تورم برای اقشار ضعیف یا راهی دیگر؟!

حالا میخوان کارمندان با هم و با کارگر و مردم عادی به جون هم بندازن

حالا میخوان کارمندان با هم و با کارگر و مردم عادی به جون هم بندازن

حالا میخوان کارمندان با هم و با کارگر و مردم عادی به جون هم بندازن

حالا میخوان کارمندان با هم و با کارگر و مردم عادی به جون هم بندازن

سلام و عرض ادب خدمت همه دوستان، کی گفته اضافه کردن حقوق ها باعث بالا رفتن تورم و قیمت ها میشه ؟ حقوق ها در سال یکبار اضافه میشن ولی اجناس روزانه می‌ره بالا ، نماینده ها زمانی که حقوق هئیت علمی دانشگاه‌ها صددرصد بردن بالا کجا بودن که نگفتن تورم می‌ره بالا ، البته مشخصه چرا ساکت بودن چون اکثراً جز هئیت علمی دانشگاه‌ها هستند، خودشان مگه اعلام نکردن گفتن زیر ده میلیون تومان فقره؟پس چطور من با سی سال خدمت صادقانه در این مملکت باید کل حقوقم با هزار بند کسورات که ازش کسر میکنن هفت تومان باشه و خالص دریافتی که میگیرم پنج تومان باشه آیا با این گرانی با پنج تومان میشه نصف ماه زندگی کرد...؟

تابناک خجالت نمی کشی، دیوار کوتاه تر از کارمندان پیدا نکردی که تا وسط برج نرسیده ، حقوق شان تمام می شود و شرمنده زن و بچه است؟ کمی انصاف و وجدان

برنامه وبودجه ومملکت داری زمانی بود که خودکار در تمام کشور حتی دورافتاده ترین روستاها یکسان باشد وطی10 سال ریالی افزایش پیدا نکرد نه اینکه یه مغازه بدهد 5000تومان ومغازه بغلی بدهد 6000تومان وسال بعد بشود 10000تومان !!!!نه برادر عزیز اینا ربطی به افزایش حقوق کارمندان ندارد بلکه خانه از پای بست ویران است ودزدی وغارت واختلاس باعث این نابسامانیها وفقر واختلاف طبقاتی و........شده

ابتدا بیایند وحقوقهای 50 تا 60 میلیونی را کاهش دهند تا میانگین حقوق کارمندان به 6-7میلیون برسد نه15.5میلیون تومان درثانی دریک اداره چند کارمند 15میلیون حقوق درماه می گیرد؟

لطفا لیست اداراتی که بالای 15میلیون می گیرند را اعلام بفرمایید.چرا از شفاف سازی در جامعه می ترسید.مگر حکومت عدل علی نیست .چرا از اعلام کردن لیست واهمه دارید

سلام،بسیاری از ارگانها دارای مزایا نیستند و براشون تعریف شده نیست، بنابراین افزایش حقوق فقط در قالب فیش حقوق و داخل حکم میتونه باعث رهایی کارمندان از این معظل بشه، دریافتی ناخالص کارمندان تا ده میلیون تومان فقط کفاف هزینه جاری زندگی است و تورمی بوجود نمیاره بنابراین به نظر بنده حقوق کارمندان و مدیران باید در محدوده حدالقل ده میلیون و حداکثر ۲۵ میلیون باشه تا اختلاف پرداختی زیاد هم وجود نداشته باشه، بارها و بارها عرض کردم بخش عظیمی از تورم ناشی از تسهیلات زیاد و بدون نظارت بانکها و شبکه بانکی است و حقوق کارمندان که صرف هزینه جاری زندگی هست در تورم نقشی نداره ، و تا زمانی که پرداخت حقوق از طریق سیستم نظام هماهنگ حقوق نباشه پرداختی بعضی از ارگانها مشخص نیست، با تشکر

اگر نمایندگان محترم مجلس و وزیر اقتصاد توانیایی وجنب این را دارد که قول دهد تورم درچهار سال آینده زیرده درصد باشد من به نمایندگی از کارمندان نیز میگویم نمی خواهیم حقوقان افزایش پیدا کند

کی گفته که افزایش حقوق کارمندان باعث تورم میشه؟ در سال سه چهار بار افزایش قیمتها رخ میدهد ولی حقوق کارمندان ثابت می مونه. تورم 50 درصد ولی افزایش حقوق مثلا 20 درصد ؟؟؟ چرا ؟؟ مخصوصا اداره ما ( ثبت احوال ) کلا زیر خط فقر هستند. علی برکت الله.

گزارش مرکز پژوهشهای مجلس تفسیر دارد و درصد اعلام شده افزایش حقوق کارمندان دولت انگونه نیست که اعلام شده است بخشی از کارکنان دولت حدود 800 هزار نفر قراردادی هستند بر اساس مصوبه غیر کارشناسی سازمان امور اداری و استخدامی قراردادهای این 800 هزار نفر دقیقا مشابه کارمند رسمی همتراز شد و به یکباره افزایش بیش از 100 درصدی حقوق مزایای این 800 هزار نفر را داشتیم که در گرفتن میانگین افزایش حقوق روی سایر کارکنان دولت که 20 درصد افزایش داشتند تاثیر گذاشت و موجب شد میانگین حقوف بالا برود در حالی که یک میلیون هفتصد هزار کارمند فقط 20 درصد افزایش داشتند

این نمایندگان که اکثریت آنها اعضا هیات علمی دانشگاه هستند چطور وقتی می خواستند حقوقشان را با حقوق اعضای هیات علمی همسان سازی کنند فکر تورم و بودجه و محل درآمد نبودند و حقوق یک عضو هیات علمی از 20 میلیون یک دفعه شد 50 میلیون. اونجا چشمشان را روی همه چیز بستند....

رییس من در اداره 12 تومن میگیره منم با 21 سال سابقه 5200 دریافتی دارم کجای این عدالته آقای رییس سازمان برنامه وبودجه

چه رفاهی با 21 سال سابقه کار 5200 دریافتی دارم از دولت خواهشی که دارم این است که افزایش حقوقها رو به صورت پلکانی افزایش دهند

با سلام من هم کارمندم با 26 سال سابقه حکمم بدون کسورات زیر ده میلیون تومان است چطور نوییسنده میانگین حقوق 15.5 میلیون اعلام می کند جالب است.

اگر یه نظام هماهنگ پرداخت برای کارکنان دولت تنظیم بشه وهمگی با یه قانون حقوق دریافت کنند خیلی از این مشکلات که الان دولت داره حل میشه یه دکتر هیات علمی که صرفا یه عنوان هیات علمی بودن رو یدک میکشه وهم از نظر معلومات وهم نوع کار با یه دکتر غیر هیات علمی هیچ تفاوتی ندارد اختلاف در یافتی سه برابری دارد اگر این موارد رو دولت اصلاح کنه هم تبعیض ها مشکلش حل می شه و هم بی عدالتی نمیشه کسانی که با هیات علمی ها سروکار ندارند فکر میکنند که این افراد از یه ویژگی خاصی برخوردار هستند در صورتی که اصلا اینطور نیست دلیلش هم اینه که شما هیچ دستاوردی از این ها نمی بینید که یه تفاوتی با دیگران دارند ولی تودریافتی سه یا چهار برابر افراد مشابه دریافتی دارند سالی دو ماه مرخصی دارند بجای یک ماه ومیتونند فرزندانشون رو از دانشگاه های دورافتاده به بهترین دانشگاه ها منتقل کنند وهزاران مزایای دیگه که اگر دولت برای این موارد یه اصلاحاتی انجام بده خیلی از مشکلات خود به خود حل میشه .

متاسفانه افزایش تورم با افزایش حقوق کارگر و کارمند دروغی بیش نیست و سبب رونق جامعه هم میشود دولت محترم حقوق را بین المللی و عادلانه کنید تمام هزینه ها هم جهانی بشه بانک ها هم مثل سایر نقاط دنیا وام و تسهیلات با بهره کم بدن خودرو سازها هم قیمت و کیفیت جهانی بدن ساختمان با کیفیت بسازن دلالها هم جمع بشه ما راضی هستیم!! افزایش حقوق فقط برای کارگر و کارمند باعث تورم میشه !!!!!همین افزایش ساده را هم نداشته باشیم باید از گرسنگی بمیریم

وقتی کشور منابع لازم نداره وقتی مشکلات هست و تورم بالا دولت باید حقوق افرادی که چند ده میلیون میگیرند را فریز کند مثل پزشکان و مدیران و مالیات بیشتری از این افراد و بازاریان بگیرد و حداقل حقوق لازم را مطابق تورم به کارگر کارمند بدهد تا بتواند زندگی آبرومندانه داشته باشد و سطح معافیت مالیاتی و بیمه این افراد را به خط فقر برساند اما متاسفانه دولت فقط زورش به کارگر و کارمند که حتی حداقل حقوق خط فقر را هم نمی گیرد می رسد و نه تنها افزایش حقوق مطابق تورم برای گذران زندگی نمی دهد مالیات این قشر را هم بیشتر می کند اما به درآمد پزشکان و دلالان و بازاریان کاری ندارد واقعا باعث تأسف است این تصمیمات بنده در سال ۸۶ با حقوقم سه سکه کامل می خریدم اما امروز بعد از گذشت ۱۴ سال نه تنها حقوقم زیادتر نشده که حتی یک سکه هم نمی تونم بخرم و در اجاره خانه ام موندم !! متاسفانه اراده ای برای کاهش فاصله طبقاتی که نیست روز به روز با تصمیم مسولین بیشتر میشود!!!!

فقط کارمندان از این مملکت بخورن بقیه مردم پس چی تازه شما اگه یک کارمند فقیر پیدا کردید من اسمم رو عوض میکنم ماشالله به عدالت

کدوم کارمند فقیر هست اقای دولت پس مگه بوجه مال کل مردم نیست پس چرا فقط به کارمندان میدهید بقیه مردم به خصوص بیکاران ومستاجران که از این مملکت چیزی نخوردن باید چیکار کنند فقط باید کارمندان وافراد خاص باید از این مملکت بخورن

اکثر‌حقوق‌بگیران‌وبازنشستگان‌کمتر‌از‌ده‌میلیون‌تومان‌‌حقوق‌دریافت‌میکنند‌‌بهتر‌است‌بجای‌افزایش‌حقوق‌حقوق‌بگیران‌نجومی‌‌‌از‌حقوق‌آنها‌کسرشود‌وبصورت‌عادلانه‌به‌حقوق‌دیگران‌اضافه‌شود‌چون‌‌منبع‌درامد‌آنها‌زیاد‌است

فقط حقوق بر اساس مدرک و کار مشابه د ر تمام دستگاهای دولتی و شرکتها دولتی به طور یکسان حکم زده شود

اونایی که اومدن نوشتن راجع به حقوق بالای کارمندا خواهشن ترو خشک و باهم نسوزونید سالهاست که خود ما کارمندای ساده خواستار همسان سازی حقوق هستیم، اگه یه عده مدیر و مسول دستشون بازه برای حقوقای نجومی نباید فکر کنید همه ما همین قدر حقوق میگیریم، چندرغاز حقوق که اونم همون اول ازش مالیات و بیمه و .. کم میشه چه جای چونه زدن داره ، در ضمن وضعیت اقتصادی کشور انقد وخیمه که همون 15 میلیون باید حقوقی باشه که باهاش بتونی صورتتو سرخ نگه داری ،‌
هر سال همین بساط سرکوفت زدن به درصد افزایش حقوق کارمندا وجود داره ، تورم 400 درصده بعد سر 15 یا 20 درصد افزایش حقوق چونه هم میزنن تازه.
من یه کارمندم با اینکه تو بالاترین سازمان اجرایی کشور کار میکنم اما تو یکی از شهرای اطراف تهران زندگی میکنم ، پول بنزین ندارم با ماشین بیام با مترو میام، قسطامو یکی در میون میدم، همسرم ناراحته چون خسته شده از بس ندارم ندارم ازم شنیده و... بعد اونوقت یه عده میان کارمندارو جزو دهکای بالای جامعه قرار میدن، کمی منصف باشیم

تازمانی که نظام مالیاتی درست نشه وضع همینه و شاید بدتر بشه

بجای حرف ناصواب و نادرست جرات کنید و حقوق کارمندان دولت و تمامی نهادها از جمله مرکز پژوهش ها را شفاف در سایتی اعلام کنید من بعنوان یک کارمند دولت با مدرک دکترا از بدو استخدام و بیست سال سابقه با حقوق نه میلیون تومان این درخواست را دارم.

اینجور که گرانی ها ادامه دارد کم کم مشخص می شود جناب اقای رییسی هم فقط شعار داده وگرنه تا حالا جلوی افزایش قیمت ها گرفته میشد

داخل بعضی سازمانا طرف داره 15 میلیون میگیره باهمون مدرک و سابقه داخل سازمان دیگه 5 شما میخواین تورم ایجاد نشه 15 رو نگه دارین 5 رو بکنید 6 میلیون نه اینکه برای همه ده درصد زیاد کنید اونوقت حقوق اون اقا بشه 16.5 حقوق من بشه 5.5 با این ده درصد بازم فشار رو من که زیر خط فقر هستم میاد من 500 اضافه تر میگیرم اون 1500
با اینکارها فقط انگیزه کارمند گرفته میشود و عواقبش

کارمند اموزش پرورش با مدرک فوق لیسانس کل حقوق دریافتی س از کسر بیمه و مالیات 4150 هزار تومان هرکی هم خواست بیاد حکمم رو نشون بدم خط فقر 10 11 میلیون معلم فوق لیسانس با 25 سال سابقه 7.300 بازم زیر خط فقر
باتوجه به اینکه اموزش و پرورش بیشترین کارمند رو بین همه سازمان ها داره این 80 درصد جزو دهک های بالا نمیدونم از جا اومده

خدایا شکرت یه شبه شدیم جزء سه دهک بالای جامعه
خودت به خیر بگذرون

من با 20 سال سابقه و با مدرک فوق لیسانس 5 تومان حقوقمه دخترم 4 سال است بخاطر عدم توان تهیه جهیزیه هنوز نامزده ... بابا به خدا فک و فامیل فطریه اش را به من کارمند میده اگه فطریه و زکات آنها نباشه ما دیگر مردیم تو را به خدا انعکاس بدید برند به زندگی کارمندانی که کم هم نیستند رسیدگی کنند رفتم کمیته امداد برای درخواست کمک گفتند تو کارمند هستی ببینید با 5 تومان چطوری زندگی ام را بچرخونم کسی که لیوان می فروشه با تورم جنسش را برده بالا ولی ما در این دو سال اخیر با تورم 300 فقط حقومان 35 درصد رفته بالا

من در مورد تحققیات و چند وچون ودروغ و راست بودنش نظری ندارم اما خود من سال 1381 به عنوان نیروی طرح بودم نه قراردادی داشتم و هنوز رسمی نشده بود حدود200 هزار تومان حقوق می گرفتم که در آن زمان یک سوم را اجاره خانه می دادم حدود یک سوم را هم پس انداز می کردم و سکه هم بود حدود 70 هزار تومان الان پس از بیست سال حقوق به اندازه یک سکه نیست شما ها دارید شیپور را از سر گشادش می زنید چرا نمی گید زمان احمدی نژاد دمار از روزگار ما کارمندان در آوردند با تورم 40 درصدی وافزایش حقوق 10 درصدی

منظور این مقاله که گفته کارمندان جز سه دهکه بالای جامعه هستند کادمندان نور چشمی وخودیها هستند وگرنه بنده یک معلم بوق لیسانس با ۱۸سال سابقه ۶تومن میگیرم واقعا خجالت اوره چرا این همه دروغ میگید برا توجیه کاراتون نمی خواهید حقوق اضافه کنید نکنید .واله به مرگ خودم راضی هستم تو این اوضاع تورمی هر روز ما گرونی جنس داریم اخه خجالتم خوب چیزیه مگر ما چه گناهی کردیم این همه فشار را باید تحمل کنیم

اگر از افراد لایق وکاردان در امور کشور استفاده شود همه مسائل حل شدنی است ولی امروزه در ایران پارتی بازی ، رانت ،اختلاص و... وعدم پی گیری دمار از روزگار ملت در آورده.نان که مایحتاج عمومی است ازپارسال رشد صد در صد داشته. شکر پارسال
شش هزار و پانصد تومان بود امسال پانزده هزارتومان.برنج۲۸هزارتومنی پارسال الان شصت هزارتومان .شما که توان مهار تورم را ندارید باید حقوق هارا به قدر تورم فزایش دهید
مورد دیگر باید ترتیبی بدهید که هر کس بامدرک مساوی در هر اداره دریافتی یکسان داشته باشد از حقوق های نجومی جلوگیری کنید.از حیف و میل بیت المال توسط آقازاده‌ها جلوگیری کنید .چشم دوختن به افزایش حقؤق کارمند و بازنشسته درد شمارا دوا نمیکند خجالت هم خوب چیزی است.افزایش ده درصد در مقابل تورم چند صد درصد خجالت آور است شما چگونه از خانواده خودتان خجالت نمی کشید نانی که در سفره تان است از سفره ملت بر داشته آید.مگر کارمند درآمد دیگری دارد؟چشمش به دست دولت است اگر دولت ندهد رشوه میگیرد.فساد میکند .کم کاری وهزار مصیبتی كه امروز گرفتاش هستیم

اقا جان مدیریت و اقتصاد در طول ۴۳ سال نشان داده که بلد نیستید خگحقوق کارمند را بریدن کگو کم دادن در شان شخصیت نظام و مدیران نظام که در شعاره شون دادن نیست کمی خجالت هم خوب چیزیه به جنابز حقوق میدی الان ۵ ماهه برنج نخوره و گوشت و میوه نخورده با سیب زمینی اخه چقدر زندگی کنه حقوق س پول دارش نمیشه از خدا بترسید حداقل به جانبازان کمی رسیدگی کنید که زیر پاتک عراق جانبازان بیرون امدن

همسان سازی حقوق ها رو اجرایی کنید این مشکل حل میشه،چرا باید یه کارمند ساده ۲۵درصد اضافات ویه مدیر توی همون شرکت ۲۵درصد اضافات بگیره،۲۵درصد اون کارگر میشه ۱ملیون تومان ولی ۲۵درصد مدیر همان شرکت میشود۱۵ملیون تومان،اختلاف حقوق بین کارمندان بسیار زیاد شده

اولاً اینکه تورم کاری به حقوق کارمندان ندارن...شما به حقوق کارمندان ۶درصد هم که اضافه کنید تورم به اندازه ۵۰درصد بیشتر میشه.. ثانیا شما سراغ نماینده های عزیز مجلس و کارمندانی بروید که حقوق نجومی میگیرن وخبری هم ازشون نیس هم اسمشون نمیاد...تورم شده لحظه ای وساعتی....منه نوعی اگر درکل ۷۰۰یا ۸۰۰تومان به حقوقم اضافه بشه فقط در طول یک ساله....ولی تورم لحظه ای وتصاعدی بیشتر میشه...اون ۷۰۰یا۸۰۰تومنی که به حقوق من بیشتر شده.‌‌..درنهایت ارزش خودشو ازدست میده....خدا یا خودت رحم کن به این ملت بد بخت...

اولاً اینکه تورم کاری به حقوق کارمندان ندارن...شما به حقوق کارمندان ۶درصد هم که اضافه کنید تورم به اندازه ۵۰درصد بیشتر میشه.. ثانیا شما سراغ نماینده های عزیز مجلس و کارمندانی بروید که حقوق نجومی میگیرن وخبری هم ازشون نیس اسمشون نمیاد...تورم شده لحظه ای وساعتی....منه نوعی اگر درکل ۷۰۰یا ۸۰۰تومان به حقوقم اضافه بشه فقط در طول یک ساله....ولی تورم لحظه ای وتصاعدی بیشتر میشه...اون ۷۰۰یا۸۰۰تومنی که به حقوق من بیشتر شده.‌‌..درنهایت ارزش خودشو ازدست میده....خدا یا خودت رحم کن به این ملت بد بخت...

وقتی تورم سال قبل ۵۰ درصدِ و در سال بعد ١٨ درصد به حقوقها اضافه میشه یعنی قشر حقوق بگیر (کارمند و کارگر) دارن با ٣٨% ضرر به سال بعد میرن و قراره سال بعد اون ١٨% بهشون داده بشه نه ۵۰ %
برای دولت گریه نکنید، خوب میدونه با جاپ پول هفت برابر پولدار بشه و مردم فقیرتر
تنها راه حل اینه که بجای اصلاح حقوق سالیانه هرماه میزان تورم رو به حقوق اضافه کنند، حتی یکماه زودتر تورم ماه قبل رو (یا سال رو) بدن، اون موقع شاهد خواهیم بود دولت جرأت میکنه پول چاپ کنه؟ استقراض کنه؟؟ یا بنزین گرون کنه، و اختلاسنمایی راه بندازه؟؟؟؟؟؟

اون زمانی که بهترین سالهای عمرماصرف تحصیل شده حالاکه در سن بالا کارمند دولت شدیم ولی اونهایی که درس رارها کرده دنبال کسب درآمدرفتن حالا به حقوق ما اضافه نکنندکه مبادا عدالت رعایت نشه بهرحال ماکارمندوعائله دولت هستیم بخاطربهره وری بیشتر دولت وظیفه داره کارمندخودش را راضی نگهداره.

خفتگان راخبر از عالم بیداران نیست تا غمت پیش نیایید غم دیگران نخوری

ايجاد اشتغال و توليد بيشتر مي تواند بسياري از مشكلات را حل كند و اين در گرو دو مورد ريشه كني فساد و رانت و استفاده عاقلانه و علمي و منطقي از نقدينگي است كه متاسفانه ما تا كنون دقيقا عكس موارد فوق عمل كرده ايم در نتيجه رانت و فساد باور ها و توان اقتصادي و فرهنگ جامعه را منهدم كرده و بانك ها فربه شده و اكثر بانك ها خصوصي هستند و در نتيجه كنترل حجم نقدينگي در دست عده اي خاص است و قوانين مصوب در هر صورت انها را منتفع مينمايد لذا عدالت اجتماعي ، اشتغال ، توليد ،صادرات و حذف رانت و برخورد قاطع با مفسدين در همه بخش ها و اصلاح برخي قوانين بيماري زا براي جامعه و مديريت كشور و رعايت كامل همه قوانين اصلي و اساسي كشور بدون هيچگونه استثنا و تبصره با تكيه بر عدالت مذكور در متون دين مبين اسلام

بی کفایتی در مدیریت در اداره کشور رو بر گردن حقوق کارمندان و ..... نیندازید. خیلی از کارمندان الان با سابقه زیاد هنوز حقوق 5 تا 6 میلیون میگیرند. این گروه از کارمندان به سختی زندگی رو اداره میکنن.
مشکل اساسی اداره کشور بی نظارتی و بی مدیریتی است.
درضمن شما میتونید حقوق هایی که بالا هستن رو سال دیگه افزایش ندید و به جای اون حقوق کارمندانی رو که حداقل دریافت میکنن ترمیم کنید . کلا همیشه همینطور بوده . مدیران و مسئولین کاری که به سودش نباشه رو انجام نمیدن.این روال تو خود اداره ها هم دیده میشه.

تا میتوانید دروغ بگویید، برای کارمند بدبخت ۲۰درصد اضافه میشه کلا به حقوقش ۲۰۰هزارتومان اضافه میشه اما برای آقایان مدیر ۱۰درصد اضافه میشه نمیدونم چطوری به حقوقش ۱۰میلیون اضافه میشه

احسنت حرف دل بسیاری از مردمی است که استخدام رسمی با حقوق و مزایای دولتی نیستند ولی زیر تورم و افزایش نقدینگی حقوق دولتی ها، دارند له میشن.
مرسی از تابناک

بلانسبت همه، بدبختتر از کارمند خودشه.

خوبه متوجه شدیم، علت تورم این مملکت افزایش حقوق کارمنده. نه بی تدبیری دولتها و سو مدیربتها، اختلاسها، دزدیها، رانتها، احتکارها، تحریم ها و...

اقتصاد، علمی است که ما ایرانیان از آن بهره ای نداریم. اینها همه بازی‌هایی کودکانه است.کشورداری بازی نیست.

اتفاقا تمام مشکلات این کشور که الان 50ساله که ادامه داره و خواهد داشت، همین کارمندان هستن که ما مردم عادی باید
تقاصشو پس بدیم. چون که 2سوم کارمندان دولت مازاد هستن و الکی فقط بوجه مصرف میکنن و کارایی ندارن و تازه همیشه شاکی ام هستن، چون دولت نمیتونه بدرستی اینارو مدیریت کنه و اساسی اموزش بده، وگر ن مثلا یک شرکت 30نفره با 10نفر هم که درست اموزش ببینن و تقسیم کار داشته باشن میتونه کارشو انجام بده، ن اینکه نصفشون تو ابدارخونه، نماز جماعت، ناهاری، صبحونه یا ول چرخیدن تو شرکت باسه، ما که راضی نیستیم که تو بادو بارون و کمترین پشتوانه زحمت بکشیم و اکثر کارمندان دولت رفتن به اداره براشون زنگ تفریح باشه، تازه همیشه هم شاکی ان، البته کارمند وفادار و زحمت کش هم کم نداریم خداییش