افزایش سن بازنشستگی ابلاغ شد+ آیین‌نامه اجرایی
آیین نامه اجرایی افزایش سن بازنشستگی از سوی معاون اول رئیس جمهور به سازمان اداری و استخدامی کشور و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای اجرا ابلاغ شد.
به گزارش «تابناک» ، آیین نامه اجرایی ماده ۲۹ قانون برنامه پنجساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران درباره نحوه افزایش سنوات الزامی بیمه پردازی برای بازنشستگی که ۲۴ بهمن ماه در هیات وزیران تصویب شده بود، امروز (۵ اسفند ماه) برای اجرا ابلاغ شد.
بر اساس ماده ۲۹ قانون برنامه هفتم به‌منظور کاهش ناترازی صندوق‌های بازنشستگی و تقویت توان صندوقها در انجام تکالیف محول‌شده از ابتدای سال اول اجرای برنامه به این شرح است:
۱– بیمه‌پردازانی که بیش از ۲۸ سال تمام سابقه بیمه پردازی دارند به سنوات الزامی بیمه پردازی آنان برای بازنشستگی اضافه نمی‌شود.
۲– بیمه‌پردازانی که از ۲۵ تا ۲۸ سال تمام سابقه بیمه پردازی دارند به سنوات الزامی بیمه پردازی آنان برای بازنشستگی به ازای هر‌سال تا زمان بازنشستگی دو ماه اضافه میشود.
۳– بیمه‌پردازانی که از ۲۰ تا ۲۵ سال تمام سابقه بیمه پردازی دارند به سنوات الزامی بیمه پردازی آنان برای بازنشستگی بهازای هر‌سال تا زمان بازنشستگی سهماه اضافه میشود.
۴– بیمه‌پردازانی که از ۱۵ تا ۲۰ سال تمام سابقه بیمه پردازی دارند به سنوات الزامی بیمه پردازی آنان برای بازنشستگی بهازای هر‌سال تا زمان بازنشستگی چهار ماه اضافه میشود.
۵– بیمه‌پردازانی که مطابق قوانین کمتر از ۱۵ سال تمام سابقه بیمه پردازی دارند به سنوات الزامی بیمه پردازی آنان برای بازنشستگی پنج‌سال اضافه میشود.
بر اساس این ابلاغیه بیمه پردازانی که مطابق قوانین کمتر از (۱۵) سال تمام سابقه بیمه پردازی دارند به سنوات الزامی بیمه پردازی آنان برای بازنشستگی پنج سال اضافه میشود.
همچنین در اجرای این ماده سابقه بیمه پردازی کمتر از یک سال به نسبت مورد محاسبه قرار می گیرد.
در همین حال اجرای تمام یا بخشی از این ماده در خصوص افزایش سنوات الزامی بازنشستگی مشروط بر آن است که سن بیمه پرداز در زمان بازنشتگی برای مردان از (۶۲) سال تمام و برای زنان از (۵۵) سال تمام بیشتر نباشد. در هر حال حداکثر سنوات الزامی بیمه پردازی بازنشتگی برای مردان (۳۵) سال و برای زنان (۳۰) سال با لحاظ تبصره های ماده (۲۹) قانون خواهد بود.
بیمه پردازان مشمول قانون کار و قانون تأمین اجتماعی در صورت تمایل و با موافقت دستگاه کارفرما میتوانند مازاد بر سنوات الزامی بیمه پردازی مذکور در ماده (۲) این آیین نامه نسبت به استمرار اشتغال و ادامه بیمه پردازی در سقف مقرر در قوانین مربوط اقدام نمایند.
گفتنی است: شرایط بازنشستگی ایثارگران معلولان و شاغلین مشاغل سخت و زیان آور و دستگاه هایی که مطابق قانون از شمول احکام مربوط مستثنی شده اند مشمول قوانین خاص خود بوده و از شمول احکام این آیین نامه خارج است.
بر اساس این ابلاغیه ادامه اشتغال و بیمه پردازی اشخاص شاغل در دستگاه های اجرایی موضوع ماده (۵) قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۱۳۸۶ پس از احراز سنوات الزامی بیمه پردازی برای بازنشتگی با رضایت بیمه شده و موافقت دستگاه ذی ربط، علاوه بر زمان های مندرج در جدول ماده (۲) این آیین نامه و تا سقف من اشتغال مقرر در قوانین مربوط بلامانع است.
همچنین چنانچه دستگاه ها به خدمات برخی از کارکنان نیاز نداشته باشند، حسب مورد می توانند بدون لحاظ افزایش سنوات الزامی موضوع ماده (۲) این آیین نامه و مطابق قوانین و مقررات صندوق مربوط با پیشنهاد بالاترین مقام اجرایی همان دستگاه و موافقت معاون اول رئیس جمهور نسبت به صدور احکام بازنشستگی آنان اقدام کنند.
تبصره به استناد جزء (۲) ماده (۲۹) قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت (۲) مصوب ۱۳۹۳ بار مالی ناشی از اجرای این ماده بر عهده دستگاه ذیربط با تأیید سازمان برنامه و بودجه کشور بوده و به صندوق بازنشستگی مربوط پرداخت میشود.
بر این اساس بازنشستگی بیمه پردازانی که پیش از تکمیل سنوات الزامی مقرر در ماده (۲) این آیین نامه متقاضی و حائز شرایط بازنشتگی وفق قوانین و مقررات صندوق مربوط می‌باشند. بلامانع است. حقوق بازنشتگی این افراد متناسب با سنوات مندرج در ماده مذکور به نسبت سنوات بیمه پردازی آنها به سنوات الزامی بیمه پردازی برای بازنشستگی آنها برقرار و پرداخت می شود.
تابناک را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید
افزودن تابناک به منابع ترجیحی گوگل
نظرات بینندگان
تاوان چند دهه اختلاس و چپاول از صندوق های بازنشستگی را باید قشر مستضعف کارگر و کارمند بدهند .مانند موارد دیگر... .
سلام تا 6 اسفندماه 1403 سوابق بیمه پرداختی 28 سال 10 ماه است آیا این بخشنامه شامل حال من هم میشود
ناترازی صندوق های بازنشستگی باید از جیب مردم وصول شود ؟؟
هم زمان هم خواهان افزایش جمعیت هستید هم افغان وارد می کنید هم سن بازنشستگی افزایش می دهید؟
یک دفعه بگویید که صندوقها ورشکسته هستند و مجبور هستید وگرنه رشد جمعیت فعلی ایران هنوز یک میلیون در سال هست.
پس افغانها را برگردانید کشورشون.
جلوی طلاقای صوری رو بگیرید جلوی فسادای اینجوری رو بگیرید به جای اینکه یه طرفه قرارداد رو به نفع یک طرف تغییر بدید
به عنوان طرفدار سابق آقای پزشکیان میگم که نام دولت ایشون رو فقط و فقط باید دولت خلف وعده ها (وعده به مردم ، گعده با مسئولان) گذاشت
تاوان دزدی از صندوق های بازنشستگی هم باید مردم پرداخت کنند .این قانون مغایر اصل ۱۶۹ قانون اساسی می باشد، طبق اصل ۱۶۹ و ماده ۴ قانون مدنی تاثیر قانونی که امروز تصويب شده در احکام گذشته نمی‌باشد ،
چرا خانم ها ازین قائده مستثنی نمی شوند یک خانم 33 سال کار کند دیگر توان سرکار آدمن با واکر وتخت روان را هم ندارد
مستقیم به آن دینا می رود.
ما کارگرا دولتی نیستیم پشت میز بشینیم و 35 سال کار کنیم. قانون گذار دولتی
خیلیا نیمه راه رحم الله میشن
خیلیا هم تا رسیدن به گرفتن اولین بازنشستگی رحم الله میشن
خیلیا هم میرسن به بازنشستگی اما آنقدر فشار میرسه بهشون همون اول دشتی که گرفتن رحم الله میشن
اما خیلیا با ورزش کردن رویه هر چی حقوق بگیر رو کم میکنن و تا 100سالگی خوشگل حقوق میگیرن
پس بیخیال باشید و تمرکز کنید به روی خودتون که چطوری پولدار بشید تنها با این روش که به آرامش می‌رسید
این نهایت ظلم و بی عدالتی است ،چه طور یک طرف قرارداد بدون اجازه طرف مقابل ،قرداد را به نفع خودش تغییر میدهد ،اگه ظلم نیست پس چیه ،
این هم از خدمات دولت رییسی است مگر خدمت یعنی چه؟؟؟ افزیش سن بازنشستگی به ۶۲ سال و ۳۵ سال سابقه بیمه افزایش قیمت گوشت قرمز از ۱۰۰ به ۷۰۰ و همین طور رشد قیمت گوشت سفید از جمله مرغ از ۲۰ تومان به ۹۰ تومان و..... این ها خدمت نیست پس چیست؟ خواهشا یک کمی چشم بصیرت داشته باشید.
چرا همه چی واسه دهه شصتی ها به گند کشیده میشه
سلام
این قانون از کی اجرا میشه ؟
از اول سال 1403 یا 1404 یا از تاریخ ابلاغ آن؟
طبق قانون اسلام دوطرف معامله یا قرارداد باید راضی باشند که این قانون تصویب شده کاملا متضاد دین اسلام هست والسلام
پنج سال بیشتر حقوق ماهی صد دلار بهتون میدن برید صفا کنید
مگه ما ها 62سال عمر می کنیم میانگین عمر چقدر شده
سام صندوق بازنشستگی بانکها هم میشه؟
این هم نتیجه ای به آقای پزشکیان و دارودسته اش این از وضعیت اقتصادی این هم از این آیین نامه ها.من میخوام بازنشستگی بشم برم مسافرکشی حقوق کفاف نمیده
برده داری نوین که صد رحمت به برده داری سنتی!چون در برده داری سنتی صاحب برده یک شکم سیر غذا به برده اش میداد تا توان کار داشته باشه،یک جای خواب مناسب(مسکن) برای بردش و خانواده اش فراهم میکرد و از برده اش هم مخافظت می کرد تا مریض نشود(بهداشت)! که ما برده های نوین مالکان مدرنمان حقوقمان نه کفاف غذا نه مسکن و نه بهداشتمان را نمی دهد.
آخه حقوق خوبی به کارگر و کارمند میدید که اینو در حقشون می کنید؟
بیچاره جوانها که باید پنج سال بیشتر منتظر خالی شدن فرصت شغلی باشند.
استثمار نوین
ناترازی ، علت ناترازی ؟
چرا کارگرا تاوانشو بدن؟
۵ سال اضافه؟
مگه شوخیه؟
افزایش سن بازنشستگی برخلاف شرع و عدالت هست، چطور یک طرف قرارداد بدون رضایت طرف دیگر مفاد قرارداد رو به نفع خودش تغییر میده؟!!
اختلاس های چند میلیارد دلاری از صندوق بیمه بازنشستگی را مردم باید جبران کنند.
من یکی از فردا دیگه حق بیمه پرداخت نمیکنم و ترجیح میدم پولش رو بزارم تو جیبم
مالیات هم تا بتونم پرداخت نمیکنم.
ای کاش حداقل بیماران خاص و صعب العلاج از این قانون مستثنی میشدند
من خوب متوجه نشدم. الان من 27 سال سابقه پرداخت بیمه دارم و 50 سالم هست کی بازنشست میشم؟؟
شما۶ماه دیرتربازنشست میشیدسی سال وشش ماه بازنشست میشید
سه سال و شش ماه
طبق قانون فوق شما سه سال داری تا ۳۰ سال رو پر کنی و ۶ ماه هم اضافه خدمت شامل ات میشه ،، یعنی سه سال و نیم باید به این ۲۷ سال اضافه بشه
یعنی اینکه با بازنشستگی باید خداحافظی کرد هر چند سال یکبار چند سال دیگه به سن بازنشستگی اضافه می‌کنند صندوق های بیمه باید هشت نفر واریز کنند تا حقوق یک بازنشسته تامین شود متوسط صندوق های بیمه ایران به ۴/۱ نفر رسیده یعنی مرز ورشکستگی در صورتی که هنوز متولدین دهه پنجاه و شصت هنوز به سن بازنشستگی نرسیده‌اند با رسیدن این افراد به سن بازنشستگی منتظر ورشکستگی کامل این صندوق ها باشید هر چه زودتر مردم باید متوجه شوند
شش ماه اضاف میشه به سی سال
نظر شما
سایت تابناک از انتشار نظرات حاوی توهین و افترا و نوشته شده با حروف لاتین (فینگیلیش) معذور است.