بازخوردهای خبر حقوق ۴۷۰ میلیون تومانی این روزها/ مخاطبان: نجومی بگیر جدید را معرفی بفرمایید آقای نماینده!
سؤال درباره سازوکار پرداخت است اگر ارقام اعلامشده صحیح باشد، بررسی ماجرا نباید به این پرسش محدود شود که «یک مدیر چقدر گرفته است».

ماجرای یک مدیر که به گفته مجتبی یوسفی، نماینده اهواز در مجلس، در یک ماه حدود ۴۷۰ میلیون تومان از محل حقوق و مأموریت دریافت کرده، با انتشار خبر در تابناک وارد مرحله تازهای شده است.
به گزارش سرویس اجتماعی تابناک، یوسفی گفته بود این مدیر که محل سکونتش تهران و محل خدمتش یکی از استانهای جنوبی است، حدود ۳۷۰ میلیون تومان مأموریت برای خود ثبت کرده که حدود ۱۷۵ میلیون تومان آن پرداخت شده و با احتساب ۱۰۰ میلیون تومان حقوق، مجموع دریافتی او به حدود ۴۷۰ میلیون تومان رسیده است.
حالا بخشی از مخاطبان در نظرات منتشرشده زیر گزارش تابناک و صفحات مجازی خواستار انتشار جزئیات بیشتر و ورود نهادهای نظارتی شدهاند. البته این نظرات را نمیتوان نظرسنجی علمی از افکار عمومی دانست، اما حجم و مضمون آنها نشان میدهد رقم اعلامشده با پرسش جدی مخاطبان مواجه شده است: این مدیر چه کسی است و چه نهادی چنین پرداختی را تأیید کرده است؟
ماجرا اما فقط یک رقم نیست؛ سؤال درباره سازوکار پرداخت است اگر ارقام اعلامشده صحیح باشد، بررسی ماجرا نباید به این پرسش محدود شود که «یک مدیر چقدر گرفته است». پرسش مهمتر این است که ۳۸۰ میلیون تومان مأموریت بر اساس چه مأموریتهایی محاسبه شده، چه میزان از آن پرداخت شده و چه مقام یا واحدی آن را تأیید کرده است؟ همچنین باید مشخص شود آیا این مدیر مشمول سقفهای پرداختی مصوب بوده و دریافتیهای مختلف او چگونه در محاسبات نهایی لحاظ شدهاند. این اهمیت بیشتری پیدا میکند که در سال ۱۴۰۵ نیز بحث سقف دریافتی مدیران و کارکنان دولت همچنان محل توجه بوده است. گزارشهای منتشرشده درباره بودجه ۱۴۰۵، سقف خالص پرداختی را در چارچوب ضوابط موجود حدود ۱۳۰ میلیون تومان برآورد کردهاند؛ هرچند نحوه اعمال سقف به نوع دستگاه، حکم حقوقی و اقلام پرداختی بستگی دارد.
این نخستین بار نیست موضوع پرداختهای نامتعارف به مدیران، دستکم از سالهای گذشته تاکنون بارها در فضای عمومی و نهادهای نظارتی مطرح شده است. در گذشته، انتشار فیشهای حقوقی و مزایای برخی مدیران به شکلگیری پرونده موسوم به «حقوقهای نجومی» انجامید و دیوان محاسبات نیز گزارش رسمی خود درباره حقوق و پرداختیهای نامتعارف را در صحن علنی مجلس قرائت کرد. با این حال، مسئله در سالهای بعد نیز کاملاً از میان نرفت. در سال ۱۴۰۴، انتشار فیشهای چندصد میلیون تومانی برخی مدیران بار دیگر واکنش عمومی ایجاد کرد؛ از جمله فیش ۴۷۲ میلیون تومانی یکی از مدیران شرکتهای وابسته به چادرملو که در نهایت به برکناری مدیر و دستور بازگشت مبالغ مازاد منجر شد. این سوابق اهمیت موضوع اخیر را بیشتر میکند.
اگر قرار باشد هر بار پس از انتشار یک فیش یا اعلام یک رقم، موجی از اعتراض شکل بگیرد و سپس ماجرا بدون اعلام نتیجه روشن فروکش کند، مسئله اصلی یعنی شفافیت نظام پرداخت مدیران حل نخواهد شد. حالا انتظار از یوسفی و نهادهای نظارتی چیست؟

مخاطبان میگویند اکنون انتظار میرود آقای یوسفی اگر اسناد این پرداخت را در اختیار دارد، مسیر پیگیری آن را نیز اعلام کند. از سوی دیگر، دستگاه محل خدمت مدیر مورد اشاره و نهادهای نظارتی باید درباره اصل پرداخت پاسخ دهند. اگر مبلغ ۴۷۰ میلیون تومان مطابق قانون و بر اساس مأموریتهای واقعی پرداخت شده، توضیح آن میتواند به پایان ابهام کمک کند. اگر بخشی از پرداختها فاقد مبنای قانونی بوده، باید مشخص شود مسئول تأیید آن چه کسی بوده و آیا مبالغ مازاد بازگردانده خواهد شد. در چنین شرایطی، نام مدیر نیز باید از مسیر رسمی و بر اساس اسناد روشن شود؛ نه از طریق حدس و گمان در شبکههای اجتماعی.
به گفته مخاطبان، مسئله امروز دیگر صرفاً یک «حقوق ۴۷۰ میلیونی» نیست. مسئله این است که آیا سازوکارهای نظارتی کشور پس از سالها بحث درباره حقوقهای نامتعارف، میتوانند درباره یک مورد مشخص، پاسخ روشن و مستند به افکار عمومی بدهند یا خیر.
مسئله مهمتر اینکه مردم درگیر مشکلات و مسائل معیشتی و اقتصادی فراوان هستند و در شرایط جنگی بر دامنه استرس و نگرانیها نیز افزوده میشود. لذا انتظار برخورد با این ماجرا انتظار به جا و خواسته اکثریت شهروندان است. فاصله دریافتی یک کارگر با یک مدیر نباید به نحوی باشد که شکاف بزرگ اجتماعی را دامن بزند.
تابناک را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید
نظرات بینندگان
مدیران با توجه به اینکه دسترسی به احکام سازمانی خود دارند و پرسنل کارگزینی زیر مجموعه آنان هستند در احکام خود دخل و تصرف نموده و محل خدمت خود را دفاتر مرکزی سازمان که معمولا " تهران است ثبت می کنند ! لذا روزهای که در محل کار اصلی خود در شهرستان هستند برایشان ماموریت ثبت شده و کلیه مزایای آن را دریافت می کنند ! این فساد سیستماتیک اداری است .....
بنده با۳۰سال خدمت ۲۵تومن زیرحکمم هست آنهم دردسرهای بالا درادامه کل واقعا خنده داره
اگر همه مسئولین بویژه نمایندگان مجلس از آنچه میدانند فقط بخشی از آن را مطرح میکردند این فسادها شکل نمیگرفتند!!! بنابراین بنظر میرسد که زیاد به نفع آنان نیست!
البته زیادهروی در همه موضوعات هم درست نیست
یک بار برای همیشه
دریافتی کلیه کارکنان دولت شامل دریافتی مستقیم و غیر مستقیم منتشر شود تا نجومی بگیران مشخص شوند. این دریافتی ها قطعا باید شامل مثلا وام های با بهره تقریبا صفر کارکنان بانکها پاداشهای نفتی ها و ... گردد. هیچ نیازی هم به بحث نیست. همه کامل بدون استثنا
همه جا همینه
هیات مدیره شرکتهای دولتی با حقوق نجومی
اعضای هیئت علمی دانشگاه های دولتی
الان یک استادیار صفرکیلومتر تازه وارد به دانشگاه دولتی حتی در شهرستان ها ماهی 75 میلیون تقریبا حکمش هست
همه حقوق های چند ده میلیونی و بعضا بالای 100 تا 150 میلیون به بالا دارند اما کارمندان و کارشناسان سالی 20 درصد افزایش و متوسط دریافتی ماهی 30 تا 40 میلیون
تا بوده همین بوده ؟!!!!!!
اونهایی که حقوقشان خیلی کم است، اصلا نگران نباشند زودتر می روند بهشت!
یک سفره باز شده هر کی زیاد و تند تر بخوره ؛ برده
باید برای مأموریت ها سقف تعیین کرد و اینکه مگر چه کاری انجام داده است که دیگران در جنوب قادر به انجام آن نبوده اند؟
۴۷۰ میلیون دیگه برای اونا نجومی حساب نمیشه الان هیئت علمی های وزارت علوم حداقل حقوقشون ۱۵۰ تا ۲۰۰ میلیونه . بعضا از دوستان ما هم هستند بنده با مدرک لیسانس ۳۰ میلیون آنها بالای ۱۵۰ میلیون ۹۰ درصدشون پست دارن . اضافه کار دارن . پاداش دارن . ماموریت دارن . و ووووو
تابناک لطفا چنانچه پیام های غیرقابل انتشار توهین آمیز نیستند ومصلحت نیست منعکس شوند حداقل به روئیت مسئولین و متولیان امور برسانید تا بهتر اراوصاع باخبرسوند
جناب پزشکیان به مردم که میرسند، میگویند نداریم، نیست، تحریمه، جنگه و غیره، از آن طرف به مدیرانش که میرسد، حقوق های ۵۰۰ میلیون ۵۰۰ میلیون پرداخت میکند آن هم بابت کار نکرده،
یک سوال دارم چرا برادر من با مدرک لیسانس در شرکت فولاد که دولتی است سه برابر من که با مدرک دکتری در دانشگاه تهران کارمند هستم حقوق می گیرد. به طور حتم مدیر یا رئیس ایشان دیگر حتما 10 برابر من حقوق می گیرد. یا کی کارگر رسمی ساده در شهرداری تهران با مدرک سوم راهنمایی دوبرابر من حقوق می گیرد. عدالت کجاست ارزش درس و مدرک تحصیلی و تخصص کجاست؟؟؟؟؟؟
زندگی ما مردم شده دلهره اینکه فردا نتوانیم شکم خانواده را سیر کنیم
همه کارمندان دولت باید باید یه حقوق داشته باشن
همه از بیت المال حقوق میگیرن
چرا اداره به اداره و شرکت به شرکت باید متفاوت باشه نباید تفاوتی بین شرکت نفت و آموزش و پرورش باشه، هر دو دولتی هستن
شرکت نفت اگه نفت داره، این نفت مال همین مردم هست نه ماله خودش پس کارمندش هم باید اندازه باقی مردم حقوق بگیره
۵۰ میلیون تومان،من زن بی سرپرستی میشناسم که با ۳۰۰هزار تومان کمیته ی امداد و ۴۰۰هزار تومان یارانه یعنی ۷۰۰هزار تومان زندگی میکند!،,البته اگر کمک بچه هایش به گفته ی خودش نباشد نمیداند چطور باید گذران کند!،هرچند برای خیلی ها قابل باور و فهم نیست!.
به مردم که میرسند بوی گدایی از دهان آنها میآید
چرا بنزین مفت به مردم بدهیم ، چرا اصلاً مردم اعتراض میکنند همین که هست
۴۷۰ میلیون یک حقوق معقول منطقی برای اینکه بتونی تو تهران اجاره خونه بدی و هزینه های رفت و آمد و خوراک یک خانواده ۴ نفره تامین کنی. ۲۵۰ میلیون که واسه همین ها میپره. ۲۰۰ میلیون هم واسه پس انداز و سفر و آینده بچه ها و... الکی روی عدد حقوق های معقول اسم نجومی نزارین که فلاکت ماهایی که با ماهی ۳۰ میلیون زندگی میکنیم توجیح کنید. همه مردم باید حقوق نجومی بگیرن
برو یه سری به حقوق و پاداشهای نجومی هیت مدیره های شستا بزن ،که زیان هم میدهند،،،
یک مدیر در دولت فدرال امریکا سالی ۱۵۰ هزار دلار می گیره. مالیات در رفته ماهی ۱۰ هزار تا که دستش برسه با پول ما میشه ماهی دومیلیارد تومان.
وقتی ما حقوق ۴۰ًمیلیونی می گیریم نباید به حقوق آدم های دیگه حسادت کنیم.
زمان جنگ ۸ ساله حقوق همه یکسان بود ،الان همه باید فاصله کم بشه چه فرقی می کنه الانم جنگه
من مستمری بگیر تامین اجتماعی با فرزند ، با ۲۸ سال سابقه که ۸سال جنگ و۷ سال بعد جنگ در منطقه جنگی کارگری کرده ،۲۴ میلیون کل دریافتیم هست ۳ میلیون هم امسال از حقوقم کم کردن
پانزده سال پیش روزی ۲۰ هزار تومن میگرفتم بابت کارگری و ۵ هزار تومنشو میدادم بابت گوشت. مقایسه کنید روند رو به رشد پیشرفت در کشور رو به روزی یه میلیون حقوق کارگر و گوشت ۲ میلیونی.
من خودم ی بازنشسته هستم. اگر تورم کنترل شود که به دلیل حجم بزرگ دولت کنترل نخواهد شد، حقوق باید بالای پانصد میلیون هر کسی باشه تا خرید کنه، هزینه کند تا چرخ زنگ زده اقتصاد مجدد به چرخش دربیاید.
در دنیا حقوقی که میدهند باید خرج شود و حق دلالی نداری این هستش که چرخ اقتصاد میچرخه . همکار داشتیم استاد خرید طلا و ملک بود و الان همین قشر اقتصاد را نابود کردند.
یکی از همکارهای ما به بهانه های مختلف، برای شرکت در این دوره و فلان دوره، ماموریت میگیره مفت دور دنیا رو میچرخه، با پول بیت المال. حق ماموریتم میگیره. نمیدونم کی این بساط ماموریت و حق جلسات و پاداش هیات مدیره در بخش خصوصی جمع میشه
این چه حرفی آقا این عین عدالت منته شما درک صحیحی از عدالت ندارید.
این حقوقا رو زیاد بزرگ نکنید طرف بیسواده میره ترکیه کارگری.ماهانه ۳۰۰ تومن پول میاره حالا اروپاشو کاری ندارم در حالیکه اینجا معلم ما حقوقش ۱۵ تومنه
همزمان سازمان برنامه چندین ماه هست که خون به دل اعضای علمی دانشگاه می کند و در حال موفق شدن است.
با مدرک فوق لیسانس و ۲۰ سال سابقه و داشتن همسر و دو فرزند و با در نظر گرفتن تمام حقوق و مزایا ۴۰ میلیون نمیگیرم، درد فرق از فقر بیشتره!
این دولت واسه چی ترخیص خودرو برقی هیبریدی ممنوع شد طبق نامه به گمرک ۳ شهریور
بعد افزایش تعرفه به ۱۰۰ یعنی ترکیدن قیمتها همین الان که خودش زیاد است بعد با کدوم سیاست خودرو پاک و محیط زیست همخوانی دارد
والا الان هیئت علمی ها که 220 تا 250 میگیرن بازم میگن کمه اونوقت غیر هیئت علمی 30 تومان اونم چون برای هیدت علمی ها دیرتر 1 ماه واریز شده شده دو قسطه اول ماه 15 تومان وسط ماه 15 تومان که دیگه اعتراض نکنن چرا فقط حقوق هیئت علمی افزایشپیدا کرده .بالاخره راس هرم خودشون هستند برای غیر هیئت علمی کسی حرفی بزنه قبول نیست.
همش بحث سیاسی است این نمایندها چقدر حقوق میگیرن کاندیدا میشتfh38
حداقل حقوق یک کارگر آمریکایی
نوع کار و محل فعالیت این نجومی بگیران را اعلام بفرمایید شاید نیروهای داوطلب کیفی تری از این آقایان وجود داشته باشد !
تابی جون تو همین خبرت به فاصله هفت سطر رقم 370 میلیونی شد 380 میلیون! یهو 10 میلیون تفاوت رقم داری! با این شاهکارت چطور میشه به اعداد و ارقامی که ارائه میدی اعتماد کرد؟
سال ۱۳۹۴ که بحث حقوق های نجومی پیش آمد سقف حقوق ۳۲ میلیون معادل ۱۰ هزار دلار تعیین شد، الا بجایی رسیده ایم این که حداکثر کارمندان جنوب مثل هم حقوق دریافت میکنند حدود چهارصد دلار و حقوق ۲۰۰۰ دلاری شده نجومی، این بی لیاقتی بی کفایتی نیست پس چیست
مشکل اینه که مدیران بصورت واقعی مدیر نیستند که اگر بودند وضعیت مملکت اینقدر فاجعه بار نبود، مدیران دولتی اکثراً سفارشی هستند و در دنیا آنان را در حد کارگر فنی هم قبول ندارند مگر اندکی، اگر واقعاً مدیر بودند حتی ده برابر این پول هم کوشان بود مگر مدیر ارشد گوگل با حقوق سالیانه یک میلیون دلار ارزش گذاری نشده؟ یک چینی الاصل که پله های مدیریتی را بدون رانت و سفارش طی کرده
یک سری هم به جهاد دانشگاهی بزنید. در حالیکه مدیران مرکز جدول حقوقی مخفی ودرآمدی بالای 200 میلیون دارند، کارمندان مراکز دریافتی کمتر از 30 میلیون دارند.
مدیری که بعد از سی سال دوباره به این سمت منصوب شده است، چگونه میتواند سازمان را مدیریت کند. به این اضواع نابسامان جهاد دانشگاهی رسیدگی کنید.
افسار حقوق بانکی ها پاره شده
سه تا سه تا خونه
چندتا چندتا شاسی بلند
این بانکی ها مملکت را دارند می بلعند
تمام استادهاش هم ساعتی هستند و لاغیر
بعد توقع دارید مسولان درکی از زندگی مردم عادی داشته باشند؟
این تازه حقوق هاشونه بن کارت هایی که میارن فروشگاه سبد سبد خرید میکنند و ما واسه ی قوطی پنیر ی شونه تخم مرغ یک ربع وا میستیم تا بن هاشون بکشند بماند.
والا درست نیست در زمانی که اکثر مردم قادر به خرید یک مرغ نیستند. کارمند بانک بره درسته توی باغ کباب می کنند. این عدالت نیست. والا ظلم عیان است
حقوق ها برای تمام اقشار مردم باید افزایش یابد مردم چه گناهی کردن که در فقر و بدبختی زندگی کنن حقوق ها را افزایش دهید یا قیمت ها را به اندازه دریافتی کاهش دهید
اگر نمیتوانید استعفا دهید
بانکی ها افتادن روپول های مردم و بودجه دولت
چرا قوه قضائیه و کسانی که دم از مبارزه با فساد می زنند، سری به حسابداری بانک ها و حقوق بانکی ها نمی زنند.
خخخخخخ. اقتصاد بخوان
حقوقی نیست 2225دلار حقوق یه نگهبان پاره وقت کارگر در اروپا
حقوق 150 میلیون تومانی یک آبدارچی در بانک
البته هزینه ها به ریال است اخوی نه به دلار و اروپا. حقوق اونها به دلار و هزینه هم به دلار است. نجومی بگیری را سفیدشویی نکنید
نگران نباشید با افزایش قیمت دلار حقوق این بنده خدا در کمتر از شش ماه به 1200دلار کاهش پیدا میکنه
اولا همچین چیزی نیست اونجا یک سوم حقوقشون به بیمه تامین اجتماعی و مالیاتدر المان میدن در المان یک متخصص سه هزار خورده ای خودش بکش میگره یک کارگرد هزار پونصد دلار در اونجا اجاره تقریبا تا هزار دلار اب برق گاز گران هست
!نفست از جای گرم باند میشه
درسته. ولی اون کارگر لیتری ۲ تا ۴ یورو بنزین میزنه این لیتری یک سنت
این حق ماموریت و پاداش یعنی چی؟ این سیستم دولتی رو جمع کنید. مگر اینها چه خدمتی به به کشور می کنند و بود و نبودشان چه اهمیتی دارد که این طوری حق مردم بابت حقوق های نجومی اینها تضییع بشه
یک بازنشسته باحقوق ۲۲میلیون بااین همه فاصله طبقاتی چه بایدبکند
بعد ۳ میلیون تومان از حقوق زنان بازمانده دارای فرزند تحت تکفل رو کم کردن ،حق عائله مندی و۷۱۶ هزار تومان کمک معیشتی زنان بیوه دارای فرزند رو کم کردن ،
هر جور راحتید..
در دو سال گذشته که قیمت خودروها نجومی شده
یک کارمند ساده بانک 3 تا شاسی بلند چینی و ژاپنی
خریده. این پول ها از کجا میاد
بانک ها
دنبال نجومی بگیر هستید
برو بانک
کهکشانی حقوق می گیرند
اینقدر حقوق می گیرند که بعضی وقت ها نمی دانند با این همه مزایا چکار کنند
طبق قانون اختلاف حقوق حداکثر هفت برابر است!!! نه سی برابر!!!
برو ببین تو بانک ها چه خبره است
عجب نون مفتی پخته شده برای یک عده
یک مدیر تاثیرگذار؟ یعنی همه نجومی بگیرها تاثیرگذارند؟ پس این همه شرکت دولتی ورشکسته و بانکهای زیان ده و سازمانهای فشل نتیجه تاثیرگذاری مدیران است؟!؟
!!!همه در مقابل قانون برابرند ولی بعضیها برابرترند
یک مدیر تاثیر گذار که راهبری و کنترل یک سازمان را بر عهده دارد قرار نیست به اندازه یک کارگر حقوق بگیرد .
احتمالا اون 7 برابر تورم میگیره و میشه 70 برابر
قانون اشکال دارد برادر من !،
اون مربوط به حقوق پایه تامین اجتماعی است نه کارمندان دولت و نه مبلغ دریافتی
عیبی نداره،نوبت مردمی که باماهی۵۰تومان دارند زندگی میکنن میرسه
طبق گزارش در سال 1404
در بانک ها حداقل حقوق و مزایای ماهیانه 123 میلیون تومان بوده و حتما در سال 1405 به 200 میلیون تومان در ماه رسیده است.
در پاسخ به 13:42 اینکه هیئت علمی نه هئیت علمی واقعا یا از روی غرض میگید یا خبر ندارید حقوق یک استادیار با مدرک دکترا کمتر از 40 میلیون تومان است
خود شما رای دادید به الیگارشی
همه حا همین طوره سازمان هواپیمایی رییسش از جای دیگه حقوق ماهی ۲۰۰ تا ۳۰۰ می گیره کارمندان معترض رو به حراست معرفی می کنند
بی انظباتی موج میزن . بیخود نیست دولت این همه کسری داره
بنده بعد از ۱۸ سال بازنشستگی با گروه ۱۷ حکمم نزدیک به ۳۵ میلیون است (اندکی کمتر لز آن) تازه این مبلغ با افزایش ۲۰ درصدی حقوق ، ۳۰ درصدی همسانسازی و نود درصد فوقالعاده خاص حاصل شده
برای یک مدیر تاثیر گذار این مبلغ پولی نیست . قرار نیست یک مدیر که سازمانی را راهبری و کنترل میکند به اندازه یک کارگر حقوق بگیرد .
والا من ۱۵ تومن حقوق دارم
معلم ها ۲۰تومان در ماه 😞
اعضای هئیت علمی دانشگاه ها بدون نیاز به حضور در محل کار حقوقهای نجومی می گیرن. و به کارمندها ظلم می کنند.
شرکتهای دولتی مثل برق منطقه ای ها 7 نفر هیات مدیره دارن که در پایان سال هر نفر چند میلیار تومان پاداش پایان سال میگیرن. کاملاً قانونی.
ماهی ۵۰ میلیون ؟؟؟؟؟!!!!
من خانواده میشناسم با حداقل حقوق یعنی ۱۹ میلیون زندگی میکنه !!!!
نظر شما
سایت تابناک از انتشار نظرات حاوی توهین و افترا و نوشته شده با حروف لاتین (فینگیلیش) معذور است.