همزمان با اعلام و معرفی وزاری پیشنهادی دولت دوازدهم از سوی رئیس جمهور به مجلس شورای اسلامی جهت اخذ رای اعتماد، سوابق مدیریتی، نظامی و دفاعی امیر سرتیپ ستاد امیر حاتمی گزینه پیشنهادی وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح از سوی این وزارت خانه منتشر شد.
به گزارش ایسنا، جزئیات سوابق حاتمی به شرح زیر است:
سرتیپ امیر حاتمی در سال ۱۳۴۵ در خانواده‌ای مذهبی و متدین در استان زنجان متولد و دوران تحصیل را در این شهر گذراند. وی همزمان با پیروزی شکوهمند انقلاب اسلامی ایران به عضویت فعال بسیج و ارتش ج.ا.ا درآمد و با حضور در جبهه‌های دفاع مقدس توانست همگام با خیل عظیم ملت سرافراز ایران اسلامی به ندای امام و مقتدای خود حضرت روح‌الله (ره) لبیک گفته و در عملیات مختلف جنگ تحمیلی به‌ویژه عملیات غرورآفرین مرصاد حضور فعال داشته باشد.
در کارنامه سرتیپ امیر حاتمی در ارتش جمهوری اسلامی ایران حضوری فعال و موثری در مبارزه با گروهک‌های ضدانقلاب و منافقین و تیم‌های نفوذی در مناطق عملیاتی شمال غرب و غرب کشور دیده می‌شود که در همین راستا به جهت نقش‌آفرینی چشمگیر در تأمین امنیت کشور موفق به اخذ تقدیرنامه از سوی فرمانده کل قوا شده است.
همچنین در سوابق خدمتی وی فرماندهی یگان‌های مستقر در مناطق عملیاتی شمال غرب و غرب کشور موجود است. وی در سال ۱۳۷۷ به دلیل خدمات، شایستگی‌های خدمتی و لیاقت پس از ارتقاء دو درجه ارشدیت با تصویب فرمانده معظم کل قوا به ترفیع درجه سرتیپ دومی نائل و به سمت معاون اطلاعات فرماندهی کل ارتش جمهوری اسلامی ایران منصوب شد.
مسئولیت‌ها در ارتش ج.ا.ا، ستاد کل نیروهای مسلح و وزارت دفاع:
- فرمانده یگان‌های ارتش در مناطق عملیاتی شمال غرب و غرب کشور به مدت حدود ۷۰ ماه
- معاون اطلاعات ارتش جمهوری اسلامی ایران به مدت حدود ۷ سال
- رئیس دفتر روابط بین‌الملل و رئیس گروه مشاورین عالی فرماندهی کل ارتش ج ا.ا
- معاون نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح به مدت حدود ۵ سال
- جانشین سردار سرلشکر پاسدار محمدباقری رئیس وقت ارکان و امور مشترک نیروهای مسلح به مدت حدود ۲.۵ سال
- مشاور عالی رئیس ستاد کل نیروهای مسلح سردار سرلشکر دکتر فیروز آبادی رئیس وقت ستاد کل نیروهای مسلح در قرارگاه مرکزی خاتم‌الانبیاء
- جانشین وزیر دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح در دولت یازدهم
اهم اقدامات و فعالیت‌ها در ارتش جمهوری اسلامی ایران:
- حضوری فعال و مؤثر در مبارزه با گروهک‌های ضدانقلاب و منافقین و تیم‌های نفوذی در مناطق عملیاتی شمال غرب و غرب کشور
- حضور مؤثر در رزمایش‌های مختلف ارتش ج.ا.ا به‌ویژه رزمایش پیروان ولایت در محضرفرمانده معظم کل قوا و کسب تقدیرنامه از معظم له
- مشارکت فعال در هدایت اطلاعات و عملیات ارتش ج ا.ا در دوره حساس حمله آمریکا و متحدینش به افغانستان و عراق در جایگاه رئیس اداره دوم و معاون اطلاعات فرماندهی کل آجا
- هدایت تعاملات خارجی ارتش و توسعه همکاری‌های نظامی با چند کشور منطقه در جایگاه رئیس دفتر روابط بین‌الملل آجا
- سابقه تدریس در دانشگاه فرماندهی و ستاد ارتش ج ا.ا
اهم اقدامات و فعالیت‌ها در ستاد کل نیروهای مسلح:
- مدیریت تدوین نظام جامع آموزش نیروهای مسلح به‌عنوان رئیس شورای سیاست‌گذاری آموزش نیروهای مسلح
- تدوین و پیاده‌سازی نظام مدیریت منابع انسانی نوین نیروهای مسلح
-تدوین و پیاده‌سازی نظام جدید حقوق و مزایای نیروهای مسلح در مسئولیت معاون نیروی انسانی ستاد کل
-هماهنگی معاونت‌های رکنی ستاد کل و مشارکت در راه‌اندازی و اداره شورای سیاست‌گذاری و هماهنگی نیروهای مسلح به‌عنوان جانشین رئیس ارکان و امور مشترک نیروهای مسلح
- هدایت چندین رساله دانشجویی در مقطع دکتری
- ایفای نقش مؤثر در ارتقای کمی و کیفی دانشگاه عالی دفاع ملی در جایگاه دبیری هیئت امنای دانشگاه عالی دفاع ملی
اهم اقدامات و فعالیت‌ها در وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح:
- مدیریت بازتدوین و پیاده‌سازی نظام نوآوری باز در وزارت دفاع
- فعالیت موثر برای هدایت تحقیق و پژوهش‌های علمی و صنعتی صنعت دفاعی
- نقش‌آفرینی در ارتقای تحقیقات صنعتی وزارت دفاع در چهار سال گذشته به‌عنوان رئیس شورای علوم و تحقیقات صنعتی این وزارتخانه
- اداره مجامع سالانه و فوق العاده سازمان های صنعتی و خدماتی وزارت دفاع
- تألیف کتاب و مقالات علمی و پژوهشی با موضوع‌های دفاعی و کتاب دیپلماسی دفاعی نوین
- نقش‌آفرینی در برنامه محور کردن فعالیت‌های وزارت دفاع و پش ن.م
- نقش‌آفرینی مؤثر در ارتقاء نظام استانداردسازی محصولات دفاعی
- رئیس کمیسیون مشترک تعاملات دفاعی نظامی ودجا با روسیه
-رئیس هیئت امناء هیئت عاشورائیان وزارت دفاع
- عضو شورای عالی فرهنگی وزارت دفاع
- رئیس هیئت‌مدیره سازمان اتکا و نقش‌آفرینی در برنامه توانمندسازی معیشت کارکنان نیروهای مسلح و وزارت دفاع
- رئیس هیئت‌مدیره بنیاد تعاون وزارت دفاع
- رئیس شورای عالی طرح معراج (طرح تربیت و پرورش استعدادهای مدیریتی
