مادران شاغل سالم‌ترند

زنهاي شاغل فشار بيشتري را تحمل ميكنند.جون شاغل بودن باعث ورود به مسائلي ميشود كه عموما" زنان خانه دار كمتر با آن درگير ميشوند يعني زن شاغل هم وظايف زن خانه دار را كاملا" دارند و هم امورات مربوط به مردان را ودر نتيجه قدر زمان و پول را خيلي بهتر ميدانند.
فرزندان مادران شاغل از نظر شخصيتي خيلي بهتر از بقيه هستند(استقلال-ارتباطات اجتماعي-اعتماد به نفس-اطلاعات عمومي)ولي از نظر درسي به مراتب ضعيفتر هستند شايد به اين دليل كه ميبند ابن همه تو زحمت بودن مادرش نتيجه درس خواندن است.

در اشتغال مادران سه بحث را باید از هم تفکیک کرد: نخست تأثیر اشتغال مادران روی خودشان که هم مادرند ، هم همسرند و هم شاغل. دوم تأثیر اشتغال مادران روی تعلیم و تربیت فرزندان و سوم تأثیر اشتغال آنان بر روابط خانوادگی بویژه با همسر و علاوه بر اینکه بر فرض درستی تحقیق مذکور، نمی‌توان آن را حتی در محور انجام شده به دیگر کشورها تعمیم داد زیرا رضایت افراد از زندگی تابعی از اهداف آنها از زندگی است و اهداف افراد جامعه آخرت‌گرا متفاوت از اهداف افراد جامعه‌ دنیاگرا می‌باشد.

جناب موسی خان !
نظر شما به درد جامعه ای می خوره که مرد به تنهایی بتونه خرج خانواده را بده .
من با سایر خانمها کاری ندارم ، شوهر من اگه بتونه به تنهایی خرج خونواده رو تأمین کنه من بیمار نیستم که 5 صبح بیدار شم برم سر کار.

درجامعه ما كار كردن زنان فقط در آموزش وپرورش بدرد ميخورد چون هفته 3با4روز كار ميكنند درسال كلا اگر مفيد 3ماه كاركنند بقيه اش تعطيل كلي پول هم ميگيرند

نگاه كليه نظر دهندگان به زن كاملا جنسيتي بود آما در مورد زنان حانه دار اين خانمهاي محترم غيراز اينكه به فكر زرق وبرق زندگي ولوازم وآرايش لباس وطلاي خود باشند ودائم تو نخ اينو آن نباشند كاري ندارند بيست برابر زنان شاغل خرج ميكنند باز هم نگاه حسرت آلودشان به زنان شاغل است نه بچه درست وحسابي بار ميارند نه به كار خونه ميرسند دست آخر هم ساعت 12ظهر جلوي ارائه دهندگان غذاي آماده دعوي غذاي دلخواه همسر وفرزندشان را دارند وكار هم كه نميكنند همه شان خدا را شكر كارگر براي انجام كار خانه دارند چون از حرافي وگشتن وكلاسهاي مختلف رفتن و(مهماني ها به بهانه هاي مختلف مانند جشن تولد ومهماني هاي دوره اي وجلسات به اصطلاح قرآن در كه در آن غير از قران همه چيز هست )وقت ندارند واصلا چه كسي گفته كه زن بايد كار خانه بكند در مقايسه با بچه هاي ديگر فزندان زنان كارمندان موفقتر ومسئوليت پذير ترند و با برنامه ترند نمونه عيني خانواده خود بنده كه زبان زد وخاص وعامند
تازه اين يك واقعيت است كه انسان تا خودش پول در نياورد قدر پول وزحمت را نميداند زنان كارمند مقتصد ترند واز نظر مالي نيز خود كفا هستند وكمك خرج خانواده هم هستند لذا در هركجا كه هستند احساس مفيد وموثر تر بودن را دارند واين امر عاملي است براي جلوگيري از مشكلات روحي ورواني از جمله افسردگي

به عنوان مادر شاغلی با 11سال سابقه کار باید بگم بعد از ترک کارم و مشغول شدن به کار پاره وقت وضعیت زندگیم خیلی تغییر کرده و همسر و فرزندم هم شادترند.در طول شش ماهی که پسرم را مهد میفرستادم مدام دغدغه اینا داشتم که غذاش راخورده؟خوابش را رفته؟و....به نظرم خانه داری مطلق اصلا خوب نیست اما پابهپا کارکردن مردها هم درست نیست.چون در کشور ما خیلی از مسولیتها نانوشته برگردن خانمهاست

مردها چه بهشون برخورده!!!

یکی از بستگان ما که در آمریکا زندگی می کنه و دانشگاهیه میگفت در اونجا تحقیقات قلابی که برای اهداف تجاری و سیاسی انجام می شه زیاده و هر از گاهی هم لو می رن.

نه اتفاقا كار خوبه . من خودم يك خانم شاغل هستم و از اينكه در خانه باشم رضايت ندارم. خودم هم احساس مي كنم آدم وقتي دائم در خانه هست افسرده مي شود. ضمنا به پسرم هم ياد دادم كه وقت خود را تلف نكند. وقت براي كساني كه شاغل هستند مثل طلا مي شود و بهتر قدر آنرا مي دانند. قدر پول را هم بهتر مي دانند و توقعات بيخود از همسر ندارند چون مي فهمند كه درآوردن پول سخت است!

اگر از مشکلات و مزاحمتهایی که در محل کار خانمها وجود دارد و عدم وقت گذاری برای همسر و تربیت فرزند و سردی کانون خانواده و بیکاری آقایان و تأخیر در ازدواج آنها و ... بگذریم نتایج تحقیقات درست است.

خستگی جسم باعث خستگی روح میشه وقتی زنی از شدت فعالیت جسمی در خستگی مفرط باشه توان فکر کردن به زندگی و عناصر عاطفی را نداره،وقتی زن از سر کار خسته بر میگرده چقدر حوصله داره برای شوهرش خودشو آراسته کنه یا به فعالیتهای فرزنداش رسیدگی کنه؟