کارگران: افزایش حقوق ما، مانند کارکنان دولت باشد/ کارفرمایان: در صورت تصویب این شیوه، کارگران را اخراج میکنیم
با اینکه چند روز بیشتر تا پایان سال نمانده، هنوز خبری از افزایش حقوق کارگران نیست و حتی خبرهای رسیده از داخل شورای حقوق و دستمزد نیز چندان رضایت بخش نیست. با این حال، کش و قوسها بر سر افزایش حقوق میامن اعضای مثلث دولت، کارگر و کارفرما در جریان است.

با اینکه چند روز بیشتر تا پایان سال نمانده، هنوز خبری از افزایش حقوق کارگران نیست و حتی خبرهای رسیده از داخل شورای حقوق و دستمزد نیز چندان رضایت بخش نیست. با این حال، کش و قوسها بر سر افزایش حقوق میامن اعضای مثلث دولت، کارگر و کارفرما در جریان است.
به گزارش «تابناک»؛ کارگران اصرار دارند، روند افزایش حقوق و دستمزد آنان نیز مانند فرمول افزایش حقوق کارکنان دولت محاسبه شود، ولی کارفرمایان زیر بار آن نمی روند و حتی کار به جایی رسیده که کارفرمایان تهدید کرده اند، در صورت تصویب افزایش حقوق و دستمزد به شیوه افزایش حقوق کارکنان دولت، نیروهای کار خود را اخراج خواهند کرد!
غلامعلی جعفرزاده اظهار داشت: کارگران جزو ضعیف ترین قشرهای جامعه هستند و در عین حال بیشترین جمعیت کشور نیز به این گروه اختصاص دارد؛ با این حال، همیشه از نظر مالی بیشترین آسیب ها را دیده اند.
این نماینده مجلس شورای اسلامی گفت: با اینکه در قوانین بالادستی تصویب شده که حقوق و دستمزد کارگران بر اساس میزان تورم باشد، در سال های گذشته، هیچ گاه این قانون از سوی کارفرمایان و دولت رعایت نشد و در نتیجه هم اکنون باید معوقات بسیاری به کارگران پرداخت شود.
عضو کمیسیون برنامه و بودجه مجلس افزود: در اوضاع کنونی، که کشور با بحران های شدید اقتصادی روبه روست، نباید احساساتی عمل کرد و جانب احتیاط را از دست داد؛ بنابراین، نباید افزایش حقوق کارگران به گونه ای باشد که ترس کارفرمایان را برانگیزد، چون شاید این کار عواقب ناخوشایندی به دنبال داشته باشد!
اگر ما فشار را به کارفرما زیاد کنیم، شاید کارگر نگیرد یا کارگران خود را کم کرده یا مجبور به اخراج کارگرانش شود؛ بنابراین نباید احساسی عمل کنیم. باید گفت، ما زمانی در جذب ایثارگران افراط و تفریط زیادی کردیم و با فشار به بخش های مختلف نهادها را مجبور کردیم که از این افراد استفاده کنند و خدمات بسیاری به اینها داده شد که نتیجه آن این شد که امروز بیش از هر کس دیگری این افراد فراموش شده و در گوشه ای رها شده اند.
این نماینده ادامه داد: ما مخالف افزایش حقوق کارگران نیستیم؛ اما این را می دانیم که فشار به کارفرما نیز باعث اخراج، تعدیل و یا کاهش جذب می شود. در اینجا باید گفت، راهکارهایی هم وجود دارد که بتوانیم هم هوای کارگران را داشته باشم و هم کارفرما را. به نظر من، راحترین کار افزایش حقوق کارگران است، دولت هم دوست دارد به همین مسیر برود و بار را از دوش خود برداشته و روی دوش کارفرمایان بگذارد و بعد کارفرمایان نیز با کارگران رودررو می شوند و در نهایت کارگر ضرر می کند.
اما ما باید ساده ترین راه را در نظر بگیریم و با شیوه های دیگر آن را جبران کنیم؛ یعنی با در نظر گرفتن سبد حمایتی ویژه و حمایت معیشتی از کارگران، بخشی از این هزینه ها را جبران کنیم. دولت می تواند در بخش درمان، رفاه، مسکن و سایر موارد نیز به کارگران کمک کند.
این نماینده همچنین یادآور شد: افزایش حقوق به شکلی که اکنون مطرح است و گفته می شود افزایش ها مانند افزایش حقوق کارمندان دولت باشد، می تواند پیامدهای بدی به دنبال داشته باشد. این در حالی است که کارفرمایان نیز گفته اند، اگر افزایش حقوق 400 هزار تومان باشد، ما کارگران را اخراج می کنیم.
وی در پایان اظهار داشت: دولت حقوق کارمندان خود را تأمین کرده، ولی نمی توان به کارفرما گفت، این کار را انجام بده، چون باعث می شود در اوضاع کنونی، شرکت ها نتوانند از عهده این افزایش ها برآیند و اگر قرار است دولت باری را تحمیل کند، باید خود آن را تأمین کند و اگر نمی تواند به سمت کاهش سبد هزینه برود.
تابناک را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید
نظرات بینندگان
خوب اگر مجلسی ها اینقدر نگرانن تو مجلس از پرداختیهاکم کنن بدن به کارگر.
متاسفانه کارفرمایان به ملت کار کردن کارگران عادت کرده اند . در حالیکه با ۶ر گونه افزایش دلار قیمت محصول را حتی بیشتر بالا می برند دست شان در ۹یب کارگر است. محصول را با دلار ۱۴۰۰۰ تومانی حساب می کنند . ولی حقوق کارگر را تا کنون به ۱۰۰ دلار رسانده اند
مگر کارفرمایان محصولات نهایی خود را با قیمتهای چندبرابر سال گذشته در بازار عرضه نمی کنند؟! پس درآمد بنگاههایشان پندبرابر سال گذشته شده است، پس چرا سهم کارمندان و کارگران خود را از این افزایش درآمد نمی پردازند؟!
از اختلاسگرانی که مال همین کارگرها رو دزدیدن و بردن یه کم قرض بگیرین.
اينه ميگيم تو ايران خصوصي سازي مفتيه .تا جايي خصوصي بشه فوري كارگر اخراج مي كنند و شيفت كاري رو افزايش مي دهند و دولت هم كه ماشالله عين خيالش نيست مردم بد بخت چه مي كشند.
چطور کارفرمایی که از پارسال تاکنون قیمت اجنساش بیش از 5 برابر شده نمی تواند طبق قانون و بر اساس تورم واقعی موجود حقوق کارگر را دو برابر کند!!!! چرا باید کارفرمای ما بر خلاف تمام نقاط دنیا سود بالای 100 درصد داشته باشد و با وجود اینکه سهم دستمزد کارگر از سود ایشان زیر 5 درصده حقوق کارگر را واقعی نکند و خود و خانوادههایشان در خودرو و کاخ های میلیاردی نشسته و مدام سفر خارج باشند و قشر کارگر محتاج نون شب باشد!!!! چرا باید کارفرما قانون را قبول نکند!!!! شما حقوق را منطقی نکن ببینیم کارگر با چه بهره وری و احساس مسئولیتی برای شما از این به بعد کار خواهد کرد!!!! چندین ساله کارفرما به بهانه اخراج و کمبود منابع حق واقعی کارگر را نداده و از قانون فرار میکند چرا کسی بر اجرای قانون نظارت نمی کند!!!! قانون واضح گفته تورم و تورم واقعی بالای 200 درصده ما افزایش مطابق کارمندان دولت را قبول نداریم ما تابع قانون هستیم و هر کسی خلاف قانون کار جلو برود نمایند کارگر نیست و نخواهد بود!!!! چرا کارفرما باید خلاف قانون عمل و تهدید هم بکند!!!! آیا اگر کارگر تهدید به اعتراض و اعتصاب میکرد همین رفتار باهاش میشد!!!! کارگر فقط حق خود را مطابق قانون میخواهد نه بیشتر نه کمتر!!!!!
معلومه که دولت به نفع کارفرما حرف می زنه و نه کارگر و از خدا خواسته است که توان مالی کارگرها کمتر و کمتر بشه
کارفرمایان کمی از سودشون کم کنند و به قشر زحمت کش کارگر پرداخت کنند چی میشه مگه طمع هم حدی داره
تا زمانی که دستمزدها واقعی نشوند و برای جبران کسری معیشت کارگر و برخی موارد دیگر با دادن یارانه و کارانه و..... بخواهند کار را پیش ببرند ( عدم شفافیت ) هر روز کارگر واقعی فقیر تر از دیروز میشود . شمار را بخدا قسم بیایید یکبار برای همیشه دستمزد واقعی کارگر ایرانی را در تولید و خدمات محاسبه کنید و به او پرداخت کنید . دستمزد را بر اساس کار محاسبه کنید و مزایا را ( حق اولاد و مسکن و بن کارگری و ......) حذف کنید . این مزایا در ظاهر کمک است ولی در باطن امر سم مهلکی است .
کارفرماهای عزیز همه هزینه ها به غیر از حقوق و دستمزد سه برابر شد برای شماها اتفاقی نیافتاد حالا یه مقدار جزئی به حقوق اضافه بشه باز هم اتفاقی نمیافته نگران نباشید
کارگران مگه جز شهروندان این کشور حساب میشن که براشون فکری کرد :؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
افزایش حقوق کارمندها از محل پرداخت مالیات من کارگر پرداخت میشه تازه کارمندها امنیت شغلی و هزار تا مزیت دیگه دارن. افزایش حقوق کارگر باید خیلی بیشتر از کارمندهایی باشه که اکثرشون پول الکی میگیرن.
یکی از دلایل تورم هم هزینه حقوق کارمندهای دولته که باعث کسری بودجه میشه. من که راضی نیستم پول مالیات منو خرج کارمندها کنن.
تازه بعضی از سازمانها توی بهمن برای کارمندهاشون افزایش حقوق دادن!!!! در مورد اونها هم بنویسید
هر سال دریغ از پارسال...............
هر سال دریغ از پارسال...............
بهترین راه حل یکسان سازی حقوق همه اقشار جامعه اعم از وزیر و رئیس دانشگاه و مدیر و کارمند است در انصورت کسی به فکر پست و مقام نخاهد بود و افراد مخلص روی کار خاهند امد...
ایده جالبی بود که بالاتر بهش پرداخته شده.ببایید تقاضای سراسری کنیم شاید به نتیجه رسید.وقتی دولت به کارگران بها نمیده و نمیتونه حمایتی کنه ازشون.این راهکار رو تقاضا کنیم.1 سهم 7 درصدی بیمه کارگران رو معافیت یک ساله بده.و این پول از حقوق کارگران کسر نشه.دوم اینکه میزان مالیات 10 درصد کارگران رو که زیر 5 میلیون میگیرن صفر بکنه و یا عودت به کارگران بده.این دو حداقل 300 تا 600 هزار تومان نسبت به حقوق کارگران باعث حمایت از اقشار کارگر میشه .خوتهشا لایک کنید تا بی نهایت
آقایان نماینده فقط یادتون نره. انقلاب رو از همین قشر ضعیف کارگران دارید.
بابا تورم صد در صد شده ،شما روی 20 در صد افزایش کار مندی دعوا دارید
کارفرما 9% مالیات ارزش افزوده میده قبل هر دریافتی و 25درصد سود هم میشه مالیات و هزاران مشکل گرانی آب و برق و انرژی های دیگر و هزینه غذا و لباس کار و همه م همه دست کارفرما را بسته و الا خود کارفرمایان انسان هستند و اگر داشته باشند حتما به کارگرانشان کمک خواهند کرد. دولت توپ را می اندازد تو زمین کارفرما چه شرکتی تا بحال یک ریال یارانه تولید دریافت کرده چه بخشودگی داشته و هزاران شرکت وام دار هست که به تصاحب بانکها در آمده است. امیدوارم عاقلانه تر تصمیم بگیرند
نوبت به کارگرا که میرسه هم کارفرما میناله هم دولت چرا ! چرا عدالت رو رعایت نمیکنن وقتی کارمند 400 تومان افزایش داشته باشه و کارگر نه , اختلاف طبقاتی بازم بیشتر میشه
کارفرما بیخود میکنه تهدید میکنه مگه شهر هرته !
البته اگه برخی در گذشته دستشون روازصندوق تامین اجتماعی ییرون میکشیدند وحق کارگروکارفرمارونمیخوردند
اگه به حیاط خلوت دنج تامین احتماعی واردنمیشدند
...., دولت کارهاروبه بخش خصوصی واگذارکردن ولی بازهم جذب نیرودارن,خب این چه مفهومی داره,ایاحقوق نمیخوان
برای چه باید کارفرمایان تهدید به اخراج بکنند؟؟؟ من در صنعت چند سال مشغول فعالیت و کار هستم و دارم می بینم که وضع کارخانه های تولیدی به هیچ وجه خراب نشده هیچ بهتر هم شده. در حال حاضر کارخانجات ایران تماما قیمت محصولات خود رو به دو نیم برابر افزایش دادن و این در حالی هستش که حقوق کارگران در طول سال 97 ثابت مونده. در ضمن اکثر کارخانجات محصولات خود رو به خارج صادر کرده و ارز آن را در دبی و صرافی ها به قیمت بسیار بالا به فروش می رسانند.و در ضمن همه می دانند که میزان سرباز هزینه دستمزد در کلیه کارخانجات بطور میانگین حدود 8 الی10 درصد قیمت تمام شده محصول هست و این درصد پایین تاثیری در سود یا زیان دهی ندارد.متاسفانه دولت دلش به حال کارگر نمی سوزد وگرنه با کارفرمایان به شدت برخورد می کرد و مجبورشان می کرد که کارخانه داران سوبسید کم نظیر و فرآوران پول گاز و برق و آب را به دولت پرداخت کنند و در عوض خود دولت حقوق کارگران را درست می نمود. از یک طرف دولت رایانه وحشتناک به کارفرمایان می دهد و از یک طرف با قانون مسخره قرادادی این اجازه را به کارفرمای می دهد که هر وقت دلش خواست با کاگر مثل دستمال کاغذی برخورد کند و هر گردن کشی که می خواهد انجام دهد.واقعا قشر کارگری در این دو دهه بدبخترین و مظلومترین قشر جامعه بوده که حتی یکبار هم اعتراض نکرده.
یک کارمند وقتی اخرسال می شه یک میلیون عیدی می گیره اما کارگر ۲ میلیون و دویست می گیره
چرا وقتی کارفرمایان تولیداتشان رو با ارز شناور قیمت گذاری می کردند از دولت اجازه نمی گرفتند ولی حالا تمام مشکلات را می اندازند سر دولت و باید دولت جبران بدبخت شدن کارگران نگون بخت را بده ؟
حالا که تولیدات به قیمت آزاد و شناور ارزِ باید حقوق کارگران هم به ارز باشه
برده داری نوین! اگر حقوق کارگرها افزایش زیاد یابد آنها را اخراج می کنیم!
تنها راه نجات برای کارگر بینوا در این کشور مرگ است.
تابی تو نمی تونی یه تحلیل از این برنامه رعایت حجاب و هزینه های هنگفتی که براش می شه داشته باشی؟؟؟
ببین چقدر برای اینکه فوکول جوونها رو بکنن زیر روسری هزینه می کنن تو نهادهای مختلف؟؟؟ در حالی که مردم نون ندارن بخورن!!!! چرا؟؟
به کارفرما نباید فشار وارد بشه، همه فشار رو به کارگر وارد بیارین.
سلام یک سئوال مهم از دولت وکار فرماین محترم واقعا چرا جامعه کارفرمایی ودولت تحمل قانون ارزش افزوده آنهم به میزان نه در صد از فروش و افزایش سبد انرژی و افزایش چند صد درصدی قیمت مواد اولیه که موجب درآمد دولت وکار فرمایان محترمشدهرا دارد اما علیرغم محاسبه قیمتها به دلار آزاد چهارده استانبول وهرات وسلیمانه به صورت آنلاین و شبانه روزی که موجب کاهش قدرت خرید مردم و کارگران شده حاضر به افزایش حقوق کارگران که نسبت به موارد بالا واقعا ناچیز است غوغا سالاری کرده واز انجام وظایف اجتماعی طفره میروند و متاسفانه در قرن بیست و یکم برده داری میکنند آنهم به قیمت فول خلیج همیشه فارس در هزینه وروز ی سه دلار در در امدها
دولت حداقل ۲۰٪ سود خالص تولیدات را بعنوان سهیم شدن کارگر در تولید از کارما بگیرد ،و به کارگران پرداخت کند ، اگر هر تولید کننده ،و یا کارفرمایی هم کارگران خود را اخراج کردن ،دولت دست از حمایت آنان بردارد ،و همهٔ تسهیلات را یکجا از آنها پس بگیرد ، که تنها را تحقق این امر شفاف سازی قاطعیت است ؟ ،،
همین طوری هم خیلی از تولیدیها ورشکست میشه و کارفرماها مجبور به تعدیل نیرو هستند. اگه حقوق رو میبرند بالا حداقل درصد تامین اجتماعی رو پایین بیارند.
سال 1398 سال خوبی!! خواهد بود!!
قیمت ها ثبات داشته باشند افزایش حقوق نمی خواد زیاد باشه.
به شخصه کارفرمایی رو میشناسم که شاید ده ها برابر کارگرش سود میکنه فقط از یک مغازه ساده
حالا دیگه کاری به گارکاه های تولیدی و کارخانجات و ... ندارم
باید یک قانون جامع مالیاتی تصویب بشه تا کارفرمایانی که درآمد بالایی دارند مجبور شوند حقوق بیشتری بدهند
من دلیل این موضوع را نمی فهمم که چرا مسئولان به سیاست سرکوب در همه حوزه ها این همه اعتقاد دارند.سیاست سرکوب دستمزد کارگران بدرد نمی خورد. روزی خواهد رسید که دیگر کارگران صبرشان تمام شود و روبه اعتصاب و نافرمانی مدنی روی بیاورند و آن روز دیگر نمی توان کارگران را با وعده های سرخرمن از کارشان منصرف کرد.
پولی که بعنوان مالیات و بیمه از کارفرما میگیرن رو بدن به کارگرا
بله این تقاصاد حاصل نامدیریتی دولتیهاست و خودشان هم باید کمی بخودشون زحمت جبران صدمه به کارگر را بدهند نه اینکه کارفرمای بخش خصوصی را که فروشش و درآمدش کم شده را مجبور به افزایش ناگهتانی هزینه ها بکنند.
کارفرما 3 تا شریک داره که هر سه تای اونها دولتین: اداره مالیات ، اداره بیمه ، شهرداری
اگر دولت واقعا می خواد کاری بکنه ، پولی را که از کارفرما توسط این 3 بخش می گیره کمتر کنه و بده به کارگر
موقعی که طرح افزایش حقوق 400 هزار تومانی در مجلس مطرح شد نمایندگان باید به فکر کارگران و کارفرمایان هم می بودند. کاملا مشخص است بازار کنونی برای خیلی از مشاغل امکان افزایش حقوق کارگران را ندارد.
با احترام به همه کارگرهای محترم .چند روزی به خاطر کارهای ناتمام ساختمانی مجبور به آوردن چند کارگر شدم کاری را که باید در سه روزمیشد انجام داد یکهفته طول دادند همه آنها نمازشان را پنج نوبت میخواندند دیر شروع به کارمیکردند ورود دست از کار می کشیدند صبحانه نهار وعصرانه میل نمودند واگر شهر کوچیک نبود و فاصله تا منزلشان کم نبود توقع شام و محل خواب هم داشتند.
جمله بالا غلط است جمله صحیح را به این صورت بخوانید
کارفرمایان: با افزایش حقوق کارگران ما هم چندین برابر روی محصولات خود می کشیم و دولت هم هیچ کاری نمی تواند بکند رگ خواب مردم هم که در دست ماست کاری می کنیم که بیایند و برای خرید کالاهایمان صف ببندند و چندتا چندتا بخرند.
کارگران: با افزایش تورم و دزدی نامحسوس دولت از مردم (بی ارزش کردن ریال) افزایش حقوق کارگران در عمل نصف شد.
دیگه گوشمون پر شده از این حرفای تکراری...
بجا این خیمه شب بازیای هرساله که کارگر میگه حقوقو تا آخرین قطره میگیریم کارفرمام میگه ندارمو علیلو ذلیلم و اخراج میکنم عدد آخر رو بگین ختم کنین بره... اینقدر واسه مردم نمایش تکراری بازی نکنین!!!
کارفرمایان تبدیل به فرزندان لوس دولتها شده اند.هیچ فکر کرده اند و یا میکنند که اگر روزی همین کارگران اخراج شده دست به کاری بزنند که موجبات پشیمانی همه را فراهم کنند چه میشود؟ لابد فتنه گر خوانده میشوند و خلاص؟
دولت با ندادن سهم تامین اجتماعی که بالغ بر 180هزار میلیارد تومان است و با داشتن آن میتواند با دادن خدمات بیمه ای بهتر بخشی از هزینه ها و توقعات کارگر را کم کند خود یکی از عواملیست که کارگر را هر روز از حق اش دورتر و معترض تر میکند.
وقتی دولت سهمی را که قانون وضع کرده نمیدهد از کارفرما انتظاری جز سوء استفاده از این موضوع دارید؟ با توجه به
به رفتار دولت در قبال کارگران ، کارفرما باید هم کارگران را تهدید به اخراج کند.
همانطور که تا به حال شاهد بودیم در تمام این سالها با دست در دست هم گذاشتن دولت و کارفرما ،کارگر هیچگاه نتوانسته اضافه حقوق متناسب با تورم را داشته باشد .اگر این روند ادامه داشته باشد که دارد کارگر نه تنها امسال هم به حق و حقوق واقعی اش دست پیدا نمیکند بلکه در سالهای آتی نیز دستش به جایی نخواهد رسید.
بهترین راه برای کارگران ، مهاجرت به افغانستان و کار کردن در آنجاست چون در آنجا هر روز وضع بهتر از روز گذشته میشود بر عکس اینجا.
اینجا شده پرورشگاه کارفرمایانی که دوست دارند با عبور از جنازه کارگران و خانواده هایشان ، حسابهای بانکیشان یک شبه ره صد ساله طی کند .برای همین قیمت محصولاتشان با دلار بالا میرود و با سنگ آسمانی هم پایین نمی آید و حاضر نیستند حتی یک ریال از این افزایش انفجار گونه به دست کارگران برسد.
دولت داره 23 درصد تامین اجتماعی و 10 درصد حقوق رو از کارفرما و 7 درصد رو از کارگر میگیره یعنی یه حقوق 3 میلیونی 1 میلیون و دویست به دولت پرداخت میشه.حالا که اوضاع خرابه دولت هم مقداری از سهمش کم کنه.
خیلی خوب و محاسبه گرانه نوشتید. جالبه تا الان به این 40 درصدی که همش تو جیب مستقیم یا غیر مستقیم دولت میره فکر نکرده بودم.ولی واقعا چرا معافیت مالیاتی یا حذف 7 درصدسهم بیمه کارگران رو استارت نمیزنه.اینجوری حداقل رقمی نزدیک به 300 تا 600 هزار گیر کارگران میاد.
درسته
خدا کنه کارفرماها اخراج کنن تا کارگر رگ غیرت بجوش بیاد تا از این ظلم و جور و بی عدالتی برا همیشه راحت شه ولی کارفرما بخدا قسم جرات اینکار را نداره
کارفرما در هر صورت ضرر میکنه ولی آسمون اومده روی سرش کارگر بیکار میشه میره خونش میشینه کار فرما قسط وبدهی وسرمایه از دست رفته و زندان وچک داره یکطرفه نگاه نکن
با این وضعیت نابسامانی خصوصی سازی به مشکل میخوره. اقتصاد ما باید ثبات داشته باشه و این تورم های بی حد و حصر اتفاق نیفته و گرنه کار همه به مشکل میخوره. خیلی از کارفرماها هم که تا حدودی به وضعیت تقریبا قابلی قبولی رسیده بودن با اتفاقات امسال تمام محاسباتشون به هم ریختکه نتیجش افزایش مشکلات هم برای کارفرما و هم برای کارگر بود
من هم 25کارگر دارم هم دو تاکارفرما تولید ودرامد وکار برای همه سخت شده فروش نداریم نه دیگه جوابگوی کارگرم نه کارفرما می خوام تعطیل کنم
چرا کارگر رو بلای جان کارفرما می کنید؟؟؟؟؟؟؟؟کارفرماهای بیچاره تو این اوضاع مزخرفی که شما ها درست کردین همه دارن ورشکست میشن نه تنها هیچ حمایتی نمی کنید اونها رو ستمگر معرفی می کنید؟؟؟؟؟؟؟ازون اختلاسا و مالهای مفتی که به شکلهای مختلف و ویژه بر می دارید حق کارگر و البته کارفرما رو پرداخت کنید...
اقای شریعتمداری صنعت ودوا کرد .امیدوارم به فکر کارگران هم باشد
مرگ بر کارفرما
خیلی تاسف داره با این طرز فکرتون.خیلی از کارفرما هستن خودشون اجاره نشینن ولی نمیزارن حقوق کارگرهاشون عقب بیفته.هیچ جای دنیا کار فرما مسول امنیت شغلی کارگر نیست.اقتصاد مریض اسیبش به همه جا میرسه...
بدبخت جان کارفرما داره نونت میده
به خدابیشترکارفرماهابه خاطراینکه به کارگرعیدی ندن ،یک ماه مونده به عیداخراجشون میکنن ،اکثرشون هم کارگررابیمه نمیکنن
با بی کفایتی دولت سفره کارگران و همه مردم ایران یک سوم کوچک شد
حالا با موزی گری از نوع دولتی و رسانه ای می خواهند کارفرما، و کارگر را به جان هم به اندازند
و بعد با یک ژست دلسوز انه میانجی گری کنند و گند کاری دولت را در این جنجال گم کنند
در نهایت کارفرما میشه آدم بده کارگر هم که کلا مظلومی
دولت بی کفایت اینجا خودش رو دلسوز مردم جا می زنه
البته از روحانی و جهانگیری جز این انتظار نمیره
وقتی حقوق نجومی به خودیها تصویب وپرداخت میکنند هیچ کس وهیج نهادی مخالف نبوده و تنشی هم وجود ندارد ولی وای برانروز که دستمزد زحمتکشان واقعی وپاکدست بخواهند چندرقازی به حقوق ملت غیر خودی اضافه کنند فریاد نوبخت .وزراء.مجلس . به اسمان میرود .که بار مالی دارد این عدالت وعده داده شده به مردم بود
نظر شما
سایت تابناک از انتشار نظرات حاوی توهین و افترا و نوشته شده با حروف لاتین (فینگیلیش) معذور است.