به گزارش «تابناک» به نقل از خبرگزاری صداوسیما، امیر جبلی گفت: تدوین آیین نامه اداری، استخدامی، تشکیلاتی جمعیت هلال احمر پس از سالیان متمادی و تصویب آن در شورای عالی جمعیت مهم‌ترین اقدامی‌بود که در ماه‌های اخیر با جدیت در هلال احمر پیگیری شد.
جبلی افزود: پیگیری اخذ پنجمین مصوبه یکصدوپنجاه و یکمین جلسه شورای عالی جمعیت مبنی بر واگذاری بخشی از خدمات پشتیبانی و رها سازی حادثه دیدگان در پایگاه‌های امداد و نجات و مراکز عملیاتی جمعیت به شرکت‌های خدماتی ذی صلاح و استفاده از خدمات قریب به ۱۵۰۰ نفر از دارندگان مدرک امدادی ISAR و نجاتگران پایه یکم در قالب نیروی شرکتی و متعاقب آن برگزاری جلسات انجام مناقصه عمومی و انتخاب شرکت منتخب نیز از دیگر اقدامات مهمی‌بود که به سرانجام رسید و نقش بسزایی در چابک سازی هلال احمر داشت.
جبلی ادامه داد: پیگیری اخذ دومین مصوبه یکصدو پنجاه و چهارمین جلسه شورای عالی با موضوع مفاد مصوبه مندرج در بند (۲) این نامه به سایرنجاتگران و امدادگران فعال واجد شرایط سازمان امداد و نجات و قرارگیری افراد موصوف تحت پوشش شرکت خدماتی منتخب و ذی صلاح که مجموعاٌ در اجرای کامل دو مصوبه مذکور قریب به ۸۰۰۰ نفر از نجاتگران کارآزموده جمعیت از ثبات شغلی و معیشت ماهیانه برخوردار خواهند شد.
وی درپایان گفت: جلسات تخصصی با مدیران سازمان تامین اجتماعی در این حوزه نیز به نتایج مطلوبی رسیده است.
جالب است وقتی چند نیروی محیطبان برای حفاظت از محیط زیست کشور می خواهند استخدام کنند به هزار دلیل مانع انجام ان می شوند ولی در استخدام نیروهای هلال که تا کنون هیچ خروجی مشخصی نداشته اند و اکثر کارهایی که انجام می دهند توسط بخش ها و نهاد های دیگر نیز انجام می شود بی جهت باعث بزرگ شدن حجم دولت می شوند چرا یک گروه مستقل بررسی نمی کند که میزان تاثیر گذاری جمعیت هلال بر رشد اقتصادی و رفاه مردم چقدر بوده است