افزایش مهاجرت معلمان خوزستان!
معاون پژوهشی، برنامهریزی و نیروی انسانی اداره کل آموزش و پرورش خوزستان گفت: در آموزش و پرورش استان مهاجرت بیرویه نیروی انسانی بهویژه بعد از بروز پدید گرد و خاک را شاهد هستیم.
معاون پژوهشی، برنامهریزی و نیروی انسانی اداره کل آموزش و پرورش خوزستان گفت: در آموزش و پرورش استان مهاجرت بیرویه نیروی انسانی بهویژه بعد از بروز پدید گرد و خاک را شاهد هستیم.
حرج چلداوی در گفتوگو با ایسنا، اظهار کرد: آمار خروج از استان و جابهجایی درون استانی بالاست. در سال جاری تعدادی از همکاران بازنشسته خواهند شد و این بر مشکلات کمبود نیروی انسانی میافزاید. کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش استان بیش از سایر استانهاست که لازم است این مشکل به صورت ویژه از سوی وزارت آموزش و پرورش پیگیری شود.
وی خاطرنشان کرد: جهت حل مشکل نیروی انسانی در حال تشکیل کمیته ساماندهی نیروی انسانی هستیم. این کمیته متشکل از تمام معاونین ادارهکل و مدیران ادارهها زیر نظر مستقیم مدیرکل است که وظیفه ساماندهی و حل مشکل نیروی انسانی در آموزش و پرورش خوزستان دارد. جلوگیری از نقل و انتقالات بیجا، جلوگیری از فعالیتهای غیرآموزشی و غیرتخصصی و بهکارگیری درست سرباز معلم مطابق با رشته و تخصصی از مهمترین اهداف این کمیته است.
چلداوی ادامهداد: قطعا این مشکلات و کمبود نیروی انسانی بر افت تحصیلی دانشآموزان تاثیرگذار خواهد بود. تمام این موارد در کمیته ساماندهی نیروی انسانی، مطرح و برای حل آنها تلاش میشود. همچنین موضوع افت تحصیلی در کمیته برنامهریزی با کارگروههای تخصصی از تمام جوانب مورد تحقیق و بررسی قرار میگیرد و برای مقابله با آن برنامهریزی میشود.
وی با اشاره به لزوم ورود وزارت به صورت ویژه جهت برطرف کردن کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش خوزستان، تصریح کرد: کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش استان از تمام استانها بالاتر است، بهطوری که در هر منطقه، مدرسه، مقطع آموزشی و رشته، این کمبود وجود دارد و حتما باید این کمبود به صورت ویژه و با مجوز خاص از سوی وزارت آموزش و پرورش برطرف شود. این امر قطعا با همکاری مسئولان استانی و پیگیری نمایندگان استان در مجلس محقق میشود.
حرج چلداوی در گفتوگو با ایسنا، اظهار کرد: آمار خروج از استان و جابهجایی درون استانی بالاست. در سال جاری تعدادی از همکاران بازنشسته خواهند شد و این بر مشکلات کمبود نیروی انسانی میافزاید. کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش استان بیش از سایر استانهاست که لازم است این مشکل به صورت ویژه از سوی وزارت آموزش و پرورش پیگیری شود.
وی خاطرنشان کرد: جهت حل مشکل نیروی انسانی در حال تشکیل کمیته ساماندهی نیروی انسانی هستیم. این کمیته متشکل از تمام معاونین ادارهکل و مدیران ادارهها زیر نظر مستقیم مدیرکل است که وظیفه ساماندهی و حل مشکل نیروی انسانی در آموزش و پرورش خوزستان دارد. جلوگیری از نقل و انتقالات بیجا، جلوگیری از فعالیتهای غیرآموزشی و غیرتخصصی و بهکارگیری درست سرباز معلم مطابق با رشته و تخصصی از مهمترین اهداف این کمیته است.
چلداوی ادامهداد: قطعا این مشکلات و کمبود نیروی انسانی بر افت تحصیلی دانشآموزان تاثیرگذار خواهد بود. تمام این موارد در کمیته ساماندهی نیروی انسانی، مطرح و برای حل آنها تلاش میشود. همچنین موضوع افت تحصیلی در کمیته برنامهریزی با کارگروههای تخصصی از تمام جوانب مورد تحقیق و بررسی قرار میگیرد و برای مقابله با آن برنامهریزی میشود.
وی با اشاره به لزوم ورود وزارت به صورت ویژه جهت برطرف کردن کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش خوزستان، تصریح کرد: کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش استان از تمام استانها بالاتر است، بهطوری که در هر منطقه، مدرسه، مقطع آموزشی و رشته، این کمبود وجود دارد و حتما باید این کمبود به صورت ویژه و با مجوز خاص از سوی وزارت آموزش و پرورش برطرف شود. این امر قطعا با همکاری مسئولان استانی و پیگیری نمایندگان استان در مجلس محقق میشود.
تابناک را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید
نظرات بینندگان
لطفایکی ازطرح هامثل سال های قبل قرارداد پیشرفت تحصیلی اجباری نباشه که معلم رووادار به نمره دادن میکردید وپزپیشرفت میدادید
نظر شما ؟
وه مسکن: وزیر راه و شهرسازی با اشاره به اینکه شتاب رشد شهرنشینی در کشور زیاد شده است و باید شرایطی فراهم شود که کیفیت زندگی روستایی با زندگی شهری قابل رقابت باشد، گفت: معیشت روستاییان از شغل تک بعدی کشاورزی باید متنوع شود
خب امکانات که نمیدید.
جلوی گرد و خاک رو هم که نمیگیرید
پروژه های خوزستان هم که بدست تیم های غیربومی که با رابطه وارد شدند هست
امکانات ویژه ای هم نمیدن.
پس اونا ادم نیستن؟
میخوان مثل بقیه مردم کشور حداقل غم بیماری بچه هاشون رو نبینن.
دو نفر از دانشجویان حقیر در رشته دبیری الهیات که از استان خوزستان بودند گزنیش آموزش وپرورش بلایی سر ایشان آورد که بندگان خدا از زندگی سیر شده بودند چرا که پس از اتمام درس ظاهرا گزینش ثانوی انجام دادند . بندگان خدا بارها به وزارت آموزش وپرورش مراجعه کردند تا بعد از دو سال دوندگی اجازه تدریس به آنها دادند . بقیه دانشجویان که از استانهای دیگر بودند بلا فاصله پس از اتمام درس مشغول به کار شدند . (دانشجویان دبیری الهیات بورسیه وزارت آموزش وپرورش بودند) حتی دانشجویان کردستان پس از اتمام درس بر سر کلاس حاضر شدند .
آیا فکر نمیکنید یکی از دلایل فرار معلمان سخت گیری افراطی است ؟!!!
نظر شما
سایت تابناک از انتشار نظرات حاوی توهین و افترا و نوشته شده با حروف لاتین (فینگیلیش) معذور است.